Soziales Unternehmertum: Aktivitäten und Entwicklung. Soziales Unternehmertum: Wesen und Entwicklungsperspektiven in Russland

Der Übergang der russischen Wirtschaft, wie jeder anderen, zu Marktbeziehungen ist unweigerlich mit der Bildung und Entwicklung des Unternehmertums verbunden. Wenn man also über die Wirtschaft im Allgemeinen und die Marktwirtschaft im Besonderen spricht, muss man sich zwangsläufig auf das Unternehmertum als integralen Bestandteil der Wirtschaftstätigkeit konzentrieren. Das Unternehmertum in den verschiedenen Wirtschaftsbereichen unterscheidet sich in der Form und insbesondere im Inhalt der Tätigkeiten und Methoden ihrer Umsetzung. Die Art der Tätigkeit hinterlässt jedoch einen erheblichen Einfluss auf die Art der Waren und Dienstleistungen, die der Unternehmer herstellt oder bereitstellt. Ein Unternehmer kann Waren und Dienstleistungen selbst produzieren und nur Produktionsfaktoren erwerben. Es kann auch fertige Waren kaufen und an den Verbraucher weiterverkaufen. Schließlich kann der Unternehmer nur Erzeuger und Verbraucher, Verkäufer und Käufer verbinden. Die allgemeine Ablehnung des Unternehmertums wandelt sich allmählich in ein Bewusstsein für die Notwendigkeit, Bedingungen dafür zu schaffen schnell die effizienteste und effektivste Entwicklung. Es besteht kein Zweifel, dass dem Unternehmertum in Russland die Zukunft gehört.

Ziel dieser Arbeit ist es, die theoretischen und praktischen Probleme des Unternehmertums zu untersuchen.

Um dieses Ziel zu erreichen, müssen die folgenden Aufgaben untersucht werden:

• Berücksichtigung der Voraussetzungen für die Entstehung, Bildung und Entwicklung von Unternehmertum;
• Studium des Wesens, der Funktionen und Prinzipien des Unternehmertums;
• Betrachten Sie die Probleme des Unternehmertums;
• Betrachten Sie die Themen und Objekte der unternehmerischen Tätigkeit;
• Analysieren Sie die wichtigsten organisatorischen und rechtlichen Formen des Unternehmertums;
• Erwägen Sie Unterstützungsfonds für Unternehmen.

1. Voraussetzungen für die Entstehung, Bildung und Entwicklung von Unternehmertum

Die in Russland durchgeführten Wirtschaftsreformen waren bei aller Widersprüchlichkeit und Widersprüchlichkeit eine Voraussetzung für die Entstehung und Entwicklung des Unternehmertums. Wie die Erfahrung von Ländern mit entwickelter Marktwirtschaft zeigt, spielt unternehmerische Tätigkeit eine sehr wichtige Rolle in der Wirtschaft, beeinflusst das Wirtschaftswachstum, die Marktsättigung mit Waren und die Schaffung zusätzlicher Arbeitsplätze. Mit anderen Worten, unternehmerisches Handeln trägt zur Lösung vieler drängender wirtschaftlicher, sozialer und anderer Probleme bei.

In der Übergangswirtschaft Russlands werden nach und nach wirtschaftliche Voraussetzungen für die Entwicklung von Unternehmen mit unterschiedlichen Eigentumsformen geschaffen. Der Privatsektor wird gebildet, was mit der Auflösung alter Strukturen vor der Reform und der Schaffung neuer Institutionen einhergeht Marktwirtschaft, ein neuer Finanz- und Kreditmechanismus.

Russlands Übergang zu einer Marktwirtschaft hat das Problem des Unternehmertums verwirklicht, das ein notwendiger Bestandteil einer Marktwirtschaft ist.

Es sei darauf hingewiesen, dass in der modernen Literatur zur Wirtschaftstheorie den Inhalten des Unternehmertums und der Bewertung seiner Auswirkungen auf die Wirtschaft viel Aufmerksamkeit geschenkt wird. So lenkt der Klassiker der modernen mikroökonomischen Theorie A. Marshall, der vom Hauptmerkmal der Marktwirtschaft spricht, die Aufmerksamkeit auf die „Freiheit der Produktion und des Unternehmertums“. R. Cantillon machte auf das Phänomen des Unternehmertums als ein Phänomen der neuen Zeit aufmerksam, das das feudale Mittelalter ablöste, und wies nach, dass neben Grundbesitzern und Söldnern verschiedener Art Menschen auftauchten, die auf eigene Gefahr und Gefahr zum Markt eilten tauschen, um Gewinn zu machen. Dieser Ansatz zur Auslegung des Begriffs Unternehmertum ist durchaus legitim.

Es sei darauf hingewiesen, dass es in der Wirtschaftstheorie einen anderen Ansatz zum Verständnis des Unternehmertums gab. Hundert Jahre nach Cantillon ist das theoretische Konzept von J.B. Sprich, die auf solchen wirtschaftlichen Konzepten wie Kapital, Boden, Arbeit, Produktionsfaktoren, einer Kombination von Faktoren basiert. Unternehmertum selbst wurde als Betreiben der Produktionsfaktoren interpretiert. Das bedeutet, dass die Produktionsfaktoren an einem Ort extrahiert werden, wo sie ein geringes Einkommen bringen, dann werden sie verschoben, und eine neue Kombination von ihnen an einem anderen Ort bringt ein größeres Einkommen.

Says Konzept ist auf jede Form von unternehmerischer Tätigkeit anwendbar und hat daher die Autorität der klassischen Formel des Unternehmertums erworben. Nahezu alle Forschungen zum Thema Entrepreneurship enthalten direkte oder indirekte Bezüge zu Says Konzept.

Unternehmertum ist mit Risiken verbunden. Daher wird ein Unternehmer als eine Person definiert, die das Risiko von Entscheidungen übernimmt, die auf eigene Initiative getroffen werden. Tatsächlich operiert in einem Marktumfeld jede wirtschaftliche Einheit unter Bedingungen der Ungewissheit und damit Risiken.

Der österreichische Wissenschaftler J. Schumpeter verband Unternehmertum mit Innovation. Gemäß diesem Konzept führt das Ergebnis der unternehmerischen Tätigkeit zu Veränderungen in den materiellen Inhalten, Formen und Methoden der Arbeit. Es ist die Auswirkung auf die Beschleunigung wirtschaftlicher Prozesse, die eine spezifische Eigenschaft eines Unternehmers ist.

Wenn man über Unternehmertum spricht, sollte man seine Beziehung zum sozioökonomischen Umfeld berücksichtigen. Freies Unternehmertum kann als Phänomen bei der Umsetzung von vier Gruppen von miteinander zusammenhängenden Voraussetzungen entstehen: politisch, wirtschaftlich, rechtlich und psychologisch.

Die Gruppe der politischen Voraussetzungen geht von der politischen Stabilität der Gesellschaft im Land und seiner Demokratisierung aus. Freies Unternehmertum als Massenphänomen kann stattfinden, wenn die Regierung das Vertrauen der Bevölkerung genießt.

Ökonomische Voraussetzungen Gruppe bedeutet Transformation staatliche Unternehmen in Aktiengesellschaften und die Entstehung verschiedener Wirtschaftsstrukturen mit unterschiedlichen Eigentumsformen im Land.

Die Gruppe der psychologischen Voraussetzungen umfasst die Beseitigung des Missverständnisses von sozialer Gerechtigkeit als Gleichheit – Chancengleichheit.

Eine Reihe rechtlicher Voraussetzungen legt nahe, dass das freie Unternehmertum erfolgreich funktionieren kann, wenn ein Land über eine Reihe von Gesetzen verfügt, die Unternehmer unterstützen und ihre Aktivitäten nicht verbieten.

Als Beginn der Gründung des Unternehmertums in der Russischen Föderation gilt die Annahme des Beschlusses im Jahr 1992 Russische Regierung zerstörte die Institutionen der Verwaltungsregulierung der Produktion. So wurde das Staatliche Planungskomitee, das zentralisierte Pläne und Prognosen für die sozioökonomische Entwicklung erstellte, abgeschafft. aufgehört zu existieren Staatliches Komitee für die stoffliche und technische Versorgung, die gemäß dem Landeswirtschaftsplan alle Branchen mit Produktionsmitteln versorgte.

So wurde beispielsweise das russische Kleinunternehmen (der Hauptteil des Unternehmertums) am 18. Juli 1991 geboren, als das Dekret der Regierung der Russischen Föderation Nr. 446 Kriterien für die Einstufung von Unternehmen als kleine definierte einführte Allgemeine Geschäftsbedingungen und Regeln für ihren Betrieb.

Zu Beginn der Reformen gab es einen kraftvollen Durchbruch der Menschen zum privaten Unternehmertum, vor allem in seinen kleinen Formen. 1992 wurden etwa 190.000 neue Kleinunternehmen gegründet, 1,4-mal mehr als 1991. Dieser Prozess spielte eine entscheidende Rolle bei der Entstehung des Privatsektors in Russland, dessen Besetzung hauptsächlich auf kleine Unternehmen zurückzuführen war. Bis 1995 waren etwa 65 % aller russischen Privatunternehmen klein.

Entstanden im Laufe der Jahre Rechtliche Rahmenbedingungen Geschäftstätigkeiten regeln. Die Ziele der staatlichen Politik im Bereich der Unterstützung und Entwicklung des Unternehmertums werden festgelegt. Mechanismen zur Umsetzung von Zielen wurden entwickelt und Strukturen geschaffen, die diese mit Leben füllen. Es wurde ein Netzwerk von Dienstleistungsorganisationen gebildet, die Unternehmen Bildungs-, Informations-, Beratungs-, Finanzdienstleistungen.

Das erreichte Entwicklungsniveau des Unternehmertums spiegelt sich deutlich in staatlichen Statistiken wider: Ende 2000 belief sich die Zahl der Kleinunternehmen auf etwa 891.000 und näherte sich damit dem Niveau von 1994. Bis Ende 2006 war die Gesamtzahl der festangestellten Mitarbeiter gering Unternehmen betrug etwa 12,0 Millionen Menschen oder 12 % der Gesamtzahl der Beschäftigten in russischen Unternehmen. Anfang 2008 beträgt die Zahl der Kleinunternehmen bereits 1,137 Millionen Einheiten, was auf die fortschreitende Entwicklung des Kleinunternehmenssektors hinweist.

Das Unternehmertum läuft nicht rund. Es gibt in Russland immer noch nicht wenige Menschen, die das Unternehmertum nicht wahrnehmen, sie vertrauen dem ehemaligen totalitären System zentralisierte Verwaltung, und die konservativsten Kreise träumen davon, Befehls- und Kontrollstrukturen wiederherzustellen und Unternehmertum illegal zu machen.

2. Wesen, Funktionen und Prinzipien des Unternehmertums

Unternehmertum ist Gegenstand vieler Disziplinen. Daher die Vielfalt seiner Interpretationen und Definitionen. Das Wesen des Unternehmertums als Wirtschaftskategorie liegt in seiner Natur und seinen Merkmalen als eine spezifische Art von wirtschaftlichem Verhalten, der Fähigkeit von Wirtschaftseinheiten, auf eine potenzielle Quelle von Vorteilen zu reagieren.

Unternehmertum ist eine Initiative, die mit wirtschaftlichen Risiken verbunden ist und darauf abzielt, die besten Wege zur Nutzung von Ressourcen zu finden, eine Aktivität, die mit dem Ziel durchgeführt wird, Einkommen zu generieren und Vermögen zu mehren.

Das Unternehmertum ist aufgrund seiner wirtschaftlichen Natur untrennbar mit der Marktwirtschaft verbunden und ihr Produkt. Als Eigenschaft wirtschaftlichen Handelns manifestiert es sich nach außen in dem Wunsch, aus dem Austauschprozess zusätzliche Vorteile zu ziehen. In der Zwischenzeit ist der Austausch selbst noch keine Quelle des Unternehmertums. Sie wird zu einer solchen, wenn sie integraler Bestandteil eines einzigen wirtschaftlichen Umsatzes wird und die Produktion für den Austausch zur bestimmenden Funktion wirtschaftlicher Einheiten wird. Die Warenproduktion ist historisch und genetisch der Ausgangspunkt des Unternehmertums. Austausch regt erstens die Suche nach neuen Möglichkeiten an, d. Initiative. Zweitens sieht der Unternehmer im Austauschprozess einen möglichen Nutzen, der Motiv und Erfolgsbeurteilung seiner Initiative zugleich ist. Drittens empfindet der Unternehmer seine Tätigkeit im Austausch mit ähnlichen Personen als Konkurrenz. Viertens bestimmt der Austausch als Mechanismus zur Befriedigung sozialer Bedürfnisse den sozialen Charakter unternehmerischen Handelns.

Das Wesen des Phänomens des Unternehmertums zeigt sich in seinen Funktionen: wirtschaftlich und sozial.

Ökonomische Funktion des Unternehmertums liegt in der Tatsache, dass es einen kontinuierlichen institutionellen Wandel und die Entwicklung des gesamten Wirtschaftssystems der Gesellschaft gewährleistet, die Umwelt ständig mit Innovationen aktualisiert, die alten Routinestrukturen aufbricht und den Weg für verschiedene Transformationen öffnet. Die wirtschaftliche Funktion des Unternehmertums trägt dazu bei, die Effizienz der Produktion, die Qualität von Produkten und Dienstleistungen zu steigern und die Errungenschaften des wissenschaftlichen und technologischen Fortschritts einzuführen.

Gesellschaftliche Funktion des Unternehmertums liegt in der Tatsache, dass es die spontanen Auswirkungen des Marktes abschwächt, indem es sich mit Fragen der sozialen Sicherheit von Menschen und Kollektiven befasst. Diese Funktion trägt zum Wachstum des Kultur- und Bildungsniveaus der Bevölkerung bei, schützt ihre einkommensschwachen Schichten vor Inflation usw.

Betrachtet man die expliziten Funktionen von Klein-, Mittel- und Großunternehmen genauer, so fällt auf, dass sie im Grunde zusammenfallen. Die Unterschiede liegen im Potenzial für jede Art von Unternehmen, diese Funktionen auf die effizienteste Weise zu implementieren. Beispielsweise wird die Funktion der Produktionsorganisation, die eine Bewertung der wirtschaftlichen Lage, die Entwicklung eines Aktionsplans, die Organisation der Verwaltungsverwaltung und die Kontrolle der Umsetzung des Plans vorsieht, aufgrund ihrer Überlegenheit am effektivsten von großen Unternehmen umgesetzt Interne Organisation und die daraus resultierenden Skaleneffekte. Aus diesen Gründen ziehen große und nicht kleine Unternehmen den größten Nutzen aus dem wissenschaftlichen und technologischen Fortschritt, da sie ihr Anlagekapital relativ schnell erhöhen und die produktivsten Methoden und Produktionstechnologien einsetzen können.

Eine gesellschaftlich bedeutsame latente Funktion des Kleingewerbes ist die Funktion der Umweltgestaltung und des Unternehmergeistes, ohne die eine Marktwirtschaft nicht möglich ist. Im Gegensatz zu großen Kleinunternehmen ist es in den meisten seiner Formen bereits sehr vielen Menschen zugänglich, da es keine beeindruckenden Anfangskapitalinvestitionen erfordert. Geringe Kapitalintensität und kurze Bau- bzw. Umbauzeiten im Vergleich zu Großanlagen sind wichtige Vorteile kleiner Wirtschaftsformen. Es ist auch notwendig, die wesentliche Funktion kleiner Unternehmen hervorzuheben – die Funktion, die politische und soziale Stabilität in der Gesellschaft aufrechtzuerhalten und zu stärken. Dies wird durch die Schaffung neuer Arbeitsplätze durch kleine Unternehmen sowie durch die Erweiterung der Eigentümerschicht erreicht. Eine wichtige Rolle spielt die soziale Funktion kleiner Unternehmen - die finanzielle Füllung des Einnahmenteils lokaler Budgets, da ihre Besteuerung in den meisten westlichen Ländern auf kommunaler Ebene erfolgt. Allmählich beginnt sich in Russland eine ähnliche Situation herauszubilden.

Öffentliche Funktionen von Großunternehmen sind spezifisch. Zuallererst sollten sie die Funktion beinhalten, echte Wirtschaftsmacht im Land auszuüben. Die Funktion der außenwirtschaftlichen Repräsentation der Volkswirtschaft lässt sich in gewissem Maße auch auf die Vielzahl latent vorhandener gesellschaftlicher Funktionen des Großkapitals zurückführen. Das Big Business ist das dominierende Subjekt der internationalen Außenwirtschaft. Besonders groß ist in diesem Bereich die Rolle der transnationalen Konzerne (TNCs), die die internationalen Produktmärkte dominieren.

Eine sozial bedeutsame Funktion großer Unternehmen ist die Funktion, der großen Mehrheit der Bevölkerung eine stabile Beschäftigung sowie berufliches und berufliches Wachstum zu gewährleisten. Aufgrund der praktisch fehlenden Möglichkeiten, Kredite zu erhalten, eines hohen unternehmerischen Risikos, gehen kleine Unternehmen viel häufiger in Konkurs als große. Zu den öffentlichen Funktionen des Großkapitals gehört die Funktion, den Einnahmenteil des Staatshaushalts des Landes zu füllen.

Die Funktion des Multiplikators, der treibenden Kraft des Wirtschaftswachstums, ist jedoch von besonderer gesellschaftlicher Bedeutung und zugleich latent für das Unternehmertum. Der ökonomische Charakter des Unternehmertums ist gekennzeichnet durch seine Prinzipien Schlüsselwörter: Initiative, unternehmerisches Risiko und Verantwortung, Kombination von Produktionsfaktoren, Innovation.

Unternehmertum ist eine Initiative. Der ständige Wunsch, nach etwas Neuem zu suchen, sei es die Herstellung neuer Produkte oder die Erschließung neuer Märkte, kurz gesagt, die Suche nach neuen Gewinnmöglichkeiten ist das Markenzeichen eines Unternehmers. Unternehmerische Initiative ist der Wunsch, die Chancen zu nutzen, die der Prozess des Marktaustauschs selbst bietet, der zum gegenseitigen Nutzen der Teilnehmer an diesem Prozess durchgeführt wird. Unternehmertum sollte nicht mit Betrug und Gewalt verbunden sein, sondern mit der Erzielung von Vorteilen durch die Befriedigung gesellschaftlicher Bedürfnisse – mit dem „Geist des gewaltlosen Erwerbs“.

Die Initiative erfordert eine gewisse wirtschaftliche Freiheit. Wenn das Regulierungsniveau der unternehmerischen Tätigkeit zu hoch ist, nimmt die Initiative ab und führt zu einer Geschäftsstagnation. In diesem Sinne ist die Schaffung von Bedingungen für die Stärkung der Initiative von Unternehmen die Schlüsselaufgabe des Übergangs zum Unternehmertum.

Obwohl Risiko ein organischer Bestandteil der unternehmerischen Tätigkeit ist, ist Unternehmertum selbst nicht mit Risikobereitschaft verbunden. Die Fokussierung des Unternehmers auf den Umgang mit Marktunsicherheiten und seinen eigenen Nutzen ist ein entscheidender Faktor bei seiner Entscheidungsfindung. Es sind nicht menschliche Qualitäten in Form von leichtsinniger Risikobereitschaft, sondern die erwartete Belohnung, die den Unternehmer dazu treibt, Risiken einzugehen. Daher hängt die Höhe des Risikos, das er eingeht, direkt von der voraussichtlichen Einkommenssteigerung ab.

Das Handelsrisiko unterscheidet sich vom Risiko im Allgemeinen dadurch, dass es auf einer nüchternen Kalkulation und Abwägung möglicher negativer Folgen beruht. Dem Streben nach Erfolg steht dabei immer die wirtschaftliche Verantwortung gegenüber. Die mit dem Risiko einhergehende wirtschaftliche Verantwortung stellt den Unternehmer vor die Aufgabe, das Risiko zu beherrschen und zu managen. Und wenn es dem Unternehmer nicht gelingt, die Marktunsicherheit zu beseitigen, dann ist es ihm durchaus möglich, das Risiko zu reduzieren. Der bekannteste Mechanismus zur Risikominderung ist die Versicherung, mit der Sie das Risiko in unbedeutende Zusatzkosten umwandeln können. Das Problem besteht jedoch darin, dass der innovative Charakter der unternehmerischen Tätigkeit eine zuverlässige Einschätzung des wahrscheinlichen Risikos äußerst schwierig macht, wodurch die Möglichkeiten für den Einsatz von Versicherungen speziell im Bereich des Unternehmertums eingeschränkt werden. Unternehmerische Initiative hingegen beinhaltet die Schaffung neuer, zuvor nicht gesehener Situationen, deren wahrscheinlicher Ausgang sehr schwierig und manchmal unmöglich einzuschätzen ist. Folglich werden die Möglichkeiten zur Versicherung der Geschäftstätigkeit reduziert. Eine weitere Möglichkeit, das Risiko zu reduzieren, besteht darin, es mit anderen Beteiligten zu teilen. Während diese Methode dazu beiträgt, das Risiko (mögliche Verluste für einen einzelnen Teilnehmer) zu verringern, untergräbt sie die unternehmerische Motivation, da das Unternehmenseinkommen unter den Teilnehmern des Unternehmens aufgeteilt wird.

Risiko als Eigenschaft unternehmerischen Handelns prägt nicht nur die Besonderheiten des Unternehmertums. Es hat auch eine allgemeine wirtschaftliche Bedeutung. Das Vorhandensein von Risiken zwingt den Unternehmer, die Optionen für mögliche Alternativen gewissenhaft zu analysieren und die besten und vielversprechendsten davon auszuwählen, was zu fortschreitenden Verschiebungen der Produktivkräfte und einer Steigerung der Effizienz der gesellschaftlichen Produktion führt. Andererseits erfordert das Vorhandensein von Risiken in der unternehmerischen Tätigkeit die Anwendung bestimmter Einschränkungen und Vorschriften in Bezug darauf.

Die Bewegung von Ressourcen zu ihrer effizienteren Nutzung ist nur eine allgemeine Formel für einen komplexeren Prozess zur Steigerung der Effizienz der Ressourcennutzung. Eine andere, komplexere Form der Steigerung der Effizienz der Ressourcennutzung ist Kombination von Produktionsfaktoren . Seine Essenz besteht darin, die rationalste Kombination von Faktoren zu finden, indem ein Faktor durch einen anderen ersetzt wird. Durch die Variation der Produktionsfaktoren sichert der Unternehmer nicht nur den Übergang zu einer effizienteren Nutzung der Ressource, sondern sichert auch, manifestiert in neuen Technologien, den fortschreitenden Verlauf der gesellschaftlichen Produktivkräfte. Im Prozess der Industrialisierung der Wirtschaft wird die Kombination nach dem „Substitutionsprinzip“ zum bestimmenden Faktor der Einkommensgenerierung, und der „Geist des Rationalismus“ durchdringt den gesamten Inhalt des Unternehmertums und identifiziert sich mit ihm.

Gleichzeitig wäre es ein unverzeihliches Versäumnis, das Wesen der Kombination nur auf die Frage der Ressourceneffizienz zu reduzieren. Der Unternehmer kombiniert auch im Bereich komplexerer Parameter, die die Stabilität der Unternehmensstruktur selbst gewährleisten. Wenn der Marktmechanismus aus welchen Gründen auch immer: Ressourcenknappheit, Instabilität der Versorgung, Schwierigkeiten bei der Überwachung der Erfüllung von Verpflichtungen, nicht das richtige Niveau bietet, beginnt der Unternehmer, sich mit den Elementen des Mechanismus selbst zu verbinden. Er entfernt einzelne Elemente aus der Marktsphäre und fügt sie in die Struktur seiner eigenen Organisation ein, wodurch die Art des Mechanismus zur Umverteilung von Ressourcen verändert wird. Daher ist der Inhalt der Kombinationsfunktion breiter als das "Substitutionsprinzip" und kann selbst als Faktor bei der Transformation des Ressourcenallokationsmechanismus wirken.

Unternehmerisches Handeln ist als soziales Wesen auf die Befriedigung gesellschaftlicher Bedürfnisse ausgerichtet. Aber der Unternehmer geht kein Vermögensrisiko aus gemeinnützigen Motiven ein. Das im Einkommen ausgedrückte materielle Interesse ist das Anreizmotiv für die unternehmerische Tätigkeit. Allerdings ist zu bedenken, dass nicht jedes Einkommen das Ergebnis unternehmerischen Handelns ist. Sie wirkt nur dann als solche, wenn sie das Ergebnis einer besseren Nutzung der Produktionsfaktoren zu sein scheint. Daher können verschiedene Arten von Mieteinnahmen und Kapitalzinsen nicht als Einkünfte aus unternehmerischer Tätigkeit betrachtet werden. In Wirklichkeit stellt sich das Unternehmereinkommen in Form des wirtschaftlichen Gewinns dar, der eine direkte Form der unternehmerischen Motivation darstellt. Profit ist eine Einkommensquelle für den Unternehmer und die Entwicklung des Unternehmens, dient als Indikator für die Effizienz der Ressourcennutzung und Bewertung von Investitionsmöglichkeiten und schließlich als Erfolgsbeurteilung und psychologischer Anreiz. Dies deutet darauf hin, dass Profit, auch ohne sich nach außen zu manifestieren, dennoch einen dominierenden Platz in der Hierarchie der unternehmerischen Ziele einnimmt.

Als Betriebsleiter ist ein Unternehmer daher bestrebt, stabile Rahmenbedingungen für die Umsetzung und Entwicklung seiner unternehmerischen Funktion zu schaffen. Von dieser Seite aus besteht seine Aufgabe darin, die multidirektionalen Kräfte auszugleichen, die eine effektive Durchführung ermöglichen unternehmerische Funktion auf Dauer. Gleichzeitig muss er in Wahrnehmung der Eigentümerfunktion für die höchste Rendite der eingesetzten Ressourcen sorgen, was sich in Gewinnmaximierung ausdrückt. Die Auflösung dieses Widerspruchs kann verschiedene Formen annehmen, aber alle laufen letztendlich darauf hinaus, eine akzeptable Profitrate sicherzustellen. Zufriedenheit mit dem Gewinn bedeutet nichts anderes als einen Kompromiss zwischen den verschiedenen Seiten der unternehmerischen Funktion.

Es wäre jedoch unfair, sich nur auf die Erwerbsmotivation des Unternehmertums zu konzentrieren und die kreative Arbeit, die es leistet, aus den Augen zu verlieren.

Die wichtigsten Grundsätze, an denen sich Unternehmer bei ihren Aktivitäten orientieren sollten:

1) Richtige Wahl Geschäftsstrategien auf der Grundlage von Marktforschung.

2) Schaffung von Bedingungen für eine schnelle Anpassung an die Anforderungen des Produktionsmarktes, des Sortiments und der Qualität der Produkte, des Managementsystems der Produktions- und Marketingaktivitäten des Unternehmens

3) Aktive Einflussnahme auf Nachfrage, Markt und Verbraucher durch Werbung, Preispolitik, ein wirksames System der Kontrolle über die Sphäre des Warenumlaufs

4) Ein Unternehmer sollte keine Angst vor Konkurrenz haben

5) Geschäftsplanung durchführen

6) Scheuen Sie sich nicht, Kredite aufzunehmen

7) Diversifizieren Sie Ihre Produktion

8) Mechanisieren und automatisieren Sie Ihre Produktion.

3. Probleme des Unternehmertums

Beim Übergang zur Marktwirtschaft stand Russland vor vielen Problemen, die so schnell wie möglich gelöst werden mussten. Zuallererst war es notwendig, Eigentumsrechte zu definieren und zu entscheiden, wer Eigentümer von Unternehmen in Staatsbesitz sein darf, wie, durch welchen Mechanismus und zu welchen Preisen die Eigentumsübertragung durchgeführt wird. Es war auch notwendig, Kapitalmärkte, Banken, Finanz- und Geldsysteme zu schaffen. Es war notwendig, effektive Systeme für Planung und Entwicklung zu entwickeln Buchhaltung um den Wert von Unternehmen zu beurteilen und die Ergebnisse ihrer Aktivitäten möglichst objektiv zu beurteilen. Es war notwendig, bestehende Gesetze zu überarbeiten, um neue Formen der Wirtschaftsbeziehungen, neue Arten von Eigentum und neue Arten von Transaktionen zu legalisieren.

Es war notwendig, Manager auszuwählen und auszubilden, die in einem Marktsystem arbeiten und in ihrem eigenen Land und auf dem Weltmarkt konkurrieren konnten. Auch galt es, die Anerkennung der neuen Spielregeln in der Bevölkerung zu erreichen.

Die Herausforderung bestand darin, eine Wettbewerbs- und Regulierungspolitik zu entwickeln und einen Weg zu finden, mit den Problemen umzugehen, die sich aus der Tatsache ergeben, dass die bloße Privatisierung gigantischer ineffizienter Unternehmen ein System gigantischer ineffizienter privater Monopole schafft.

Es war notwendig, das Verfahren für die staatliche Beendigung von Subventionen für verschiedene Branchen festzulegen und Steuersysteme zu entwickeln, die die Finanzierung staatlicher Aktivitäten ermöglichen könnten.

Schließlich war zu entscheiden, ob und wenn ja, wann die Schließung nicht wettbewerbsfähiger Betriebe zulässig sein würde, und Sozialhilfedienste zu schaffen, die die Lösung sozialer Probleme übernehmen würden, die sich aus den unvermeidlichen wirtschaftlichen Ungleichgewichten sowohl während der Übergangszeit ergeben und danach Fertigstellung.

Die meisten dieser Probleme gelten auch für kleine Unternehmen. Die Probleme der weiteren Entwicklung von Kleinunternehmen in Russland bleiben im Wesentlichen die gleichen wie diejenigen, die in den Materialien des 1. Gesamtrussischen Kongresses von Vertretern von Kleinunternehmen festgestellt wurden:

• unzureichendes Anfangskapital und eigenes Betriebskapital;
• Schwierigkeiten bei der Beschaffung von Bankdarlehen;
• erhöhter Druck durch kriminelle Strukturen;
• Mangel an qualifizierten Buchhaltern, Managern, Beratern;
• Schwierigkeiten bei der Wohnungssuche und extrem hohe Mieten;
• begrenzte Möglichkeiten, Leasingdienste zu erhalten;
• Mangel an angemessenem Sozialschutz und persönlicher Sicherheit von Eigentümern und Angestellten kleiner Unternehmen usw.

Es ist kein Zufall, dass die 2. Gesamtrussische Konferenz der Kleinunternehmen, die im März 2001 in Moskau stattfand, den Titel „Angemessene Regulierung für zivilisiertes Unternehmertum“ trug. Ziel der Konferenz war es, die Quellen übermäßiger administrativer Hindernisse bei der Entwicklung des Unternehmertums zu identifizieren.

Tatsache ist, dass unter den Problemen, die die Entwicklung kleiner Unternehmen behindern, an zweiter Stelle nach der Steuerbelastung übermäßige administrative Hindernisse stehen. Sie behindern nicht nur die Entwicklung des Unternehmertums, sondern schaffen auch ein weiteres staatliches Problem, indem sie kleine Unternehmen dazu zwingen, in die Schattenwirtschaft zu gehen.

Anfang 2003 führte das Ministerium für wirtschaftliche Entwicklung und Handel im Auftrag des Präsidenten der Russischen Föderation eine Bestandsaufnahme der Kontrollfunktionen staatlicher Stellen durch und stellte fest, wie viele Personen direkt mit der Überwachung in Verbindung stehen. Als Ergebnis der Bestandsaufnahme stellte sich heraus, dass es in Russland kein allgemeines System staatlicher Kontrolle gibt. 43 Bundesministerien und -abteilungen haben 65 Prüforganisationen. Nur 55 von ihnen beschäftigen 1065.000 Menschen. Mehr als 423 von ihnen sind mit dem Recht direkter staatlicher Kontrolle ausgestattet, der Rest dient ihnen. Es besteht kein Zweifel, dass sich diese zahlreichen Inspektoren auf kleine Unternehmen konzentrieren, ihre Aktivitäten einschränken, fesseln und oft einstellen.

Experten, die den Umsatz der Schattenwirtschaft analysieren, schätzen ihn auf mindestens 40 % des Bruttosozialprodukts. Gleichzeitig ist der Anteil der Schattenwirtschaft in Russland in den letzten Jahren sukzessive zurückgegangen.

1) hohe Besteuerung;

2) Nichtverfügbarkeit von Kreditmitteln;

3) administrative Hindernisse.

Kleine Unternehmen in Russland stehen bei ihren Aktivitäten vor großen Schwierigkeiten. Das Hauptproblem ist die unzureichende Ressourcenbasis, sowohl logistisch als auch finanziell. In der Praxis sprechen wir über die Schaffung eines neuen Wirtschaftssektors. Einen solchen Sektor hatten wir jahrzehntelang nicht in nennenswertem Umfang. Dies bedeutete insbesondere das Fehlen ausgebildeter Unternehmer. Der Großteil der Bevölkerung, die "Zahlung für Zahlung" lebte, konnte keine Rücklagen bilden, die für die Gründung eines eigenen Unternehmens erforderlich waren. Klar ist, dass der extrem angespannte Staatshaushalt keine Quelle dieser Mittel werden kann. Es bleibt auf Kreditmittel zu hoffen. Aber auch sie sind unbedeutend und zudem bei ständiger Inflation nur äußerst schwer durchsetzbar.

Die Situation kann sich kaum ernsthaft in die richtige Richtung ändern, wenn wir nicht endlich den Worten Taten folgen lassen und uns öffentlich für konstruktive Kleinunternehmen einsetzen. Mit einer deutlichen Aufstockung der dafür zur Verfügung stehenden materiellen, technischen und finanziellen Ressourcen ist zumindest in naher Zukunft nicht zu rechnen.

Daher ist es notwendig, Mechanismen für eine bevorzugte Kreditvergabe, Besteuerung und verschiedene Arten von Präferenzen zu schaffen, einschließlich solcher im Zusammenhang mit der Außenwirtschaftstätigkeit. Ihr Ziel ist es, dafür zu sorgen, dass die Bedürfnisse der Menschen besser bedient werden, und gleichzeitig die Bedingungen für die konsequente Entwicklung des Unternehmertums zu schaffen.

Das nächste Problem ist den gesetzlichen Rahmen auf die sich kleine Unternehmen jetzt verlassen können. Bisher ist es, gelinde gesagt, unvollkommen und fehlt in vielen sehr wichtigen Bestimmungen vollständig. Die Schwierigkeit besteht darin, dass es erstens keinen einheitlichen Rechtsrahmen für die heutigen Aktivitäten inländischer Kleinunternehmen gibt und zweitens die bestehenden unterschiedlichen Regelungen noch lange nicht vollständig umgesetzt sind.

Gegenwärtig befinden sich kleine Unternehmen in Bedingungen, die sehr weit von denen entfernt sind, die Marktbeziehungen innewohnen sollten. Im Gegenteil, es besteht die Tendenz, es immer mehr mit dem alten Rahmen des Planungs-Verwaltungssystems mit seiner fast allumfassenden Planung und strengen Regulierung mit Hilfe von Limits, Fonds usw. zu umgeben.

Es gibt kein System zur Durchführung einer gründlichen Analyse der Aktivitäten von Kleinunternehmen, es gibt keine ordnungsgemäße Buchführung über die Ergebnisse ihrer Arbeit, es gibt praktisch keine Berichte über die Indikatoren, die diese Unternehmen zum Genuss von Steuervorteilen berechtigen.

Eingeschränkter Zugang für kleine Unternehmen zu hohe Technologie, da ihre Anschaffung mit erheblichen einmaligen finanziellen Kosten verbunden ist.

Ein weiteres Problem ist die Personalausstattung. Leider gibt es weit weniger qualifizierte Unternehmer, als die Wirtschaft wirklich braucht.

Trotz der Ernsthaftigkeit der mit Kleinunternehmen verbundenen Probleme haben inländische Kleinunternehmen Perspektiven für eine weitere Entwicklung.

Zunächst gilt es, kleine Unternehmen vor Bürokratie zu schützen, das Registrierungsverfahren so einfach wie möglich zu gestalten, die Zahl der Aufsichtsbehörden und Kontrollen zu reduzieren und den Prozess der Reduzierung der Zahl der zugelassenen Tätigkeiten und Produkte fortzusetzen. Es ist notwendig, die Korruption zu beseitigen, die nicht nur aus moralischer Sicht gefährlich ist, sondern auch das Wirtschaftswachstum behindert, die Preise erheblich erhöht und den Wettbewerb verzerrt.

Die steuerliche Belastung kleiner Unternehmen muss deutlich gesenkt werden. Dies ist besonders wichtig für Start-up-Unternehmer, vor allem in Bereichen wie Innovation, Fertigung, Konstruktion, Reparatur und Konstruktion sowie Medizin.

Das Augenmerk sollte auf die Konzentration aller finanziellen Mittel zur Förderung kleiner Unternehmen (Bundeshaushalt, Landeshaushalte, Bundesfonds zur Förderung kleiner Unternehmen, verschiedene außerbudgetäre Quellen) in den wichtigsten Schwerpunktbereichen und die Schaffung eines Kreditsystems gerichtet werden Garantien dafür.

Für neu gegründete Kleinunternehmen ist der weit verbreitete Einsatz von Leasing und Franchising erforderlich. Wenn das Franchising-System in unserem Land immer mehr Fuß fasst, steckt das Leasing noch in den Kinderschuhen. Die Weiterentwicklung dieser Tätigkeitsformen sollte durch große Unternehmen erleichtert werden.

Es ist energischere Arbeit erforderlich, um die Infrastruktur kleiner Unternehmen zu entwickeln, das Bankensystem zu entwickeln und verschiedene Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen zu entwickeln. Kleine Unternehmen sollten in der Lage sein, jederzeit Beratung und kostenlose Unterstützung bei der Eröffnung und dem Funktionieren sowie bei Problemen zu erhalten Vermarktungsstrategie, Schutz ihrer Interessen, zu jeder anderen Frage.

Im Bereich der Aus- und Weiterbildung des unternehmerischen Personals bleibt noch viel zu tun. Etwa 8 Millionen Menschen oder fast 12 % der gesamten erwerbstätigen Bevölkerung des Landes arbeiten im Kleinunternehmenssektor, und diese Zahl wird von Jahr zu Jahr steigen. Immer mehr junge, tatkräftige Menschen steigen in kleine Unternehmen ein. Eine besonders relevante Aufgabe Berufsausbildung Führungskräfte solcher Unternehmen.

In den letzten Jahren ist die Zahl der Anträge auf neue Lizenzen zurückgegangen, was kleinen Unternehmen zweifellos das Leben erleichtert hat. Gleichzeitig kosten 80 % aller ausgestellten Lizenzen Unternehmer mehr als die gesetzlich festgelegte Gebühr, und 77 % aller Lizenzen und Entscheidungen von Firmenleitern wurden für einen Zeitraum von weniger als den gesetzlich vorgeschriebenen fünf Jahren ausgestellt.

Gemäß Bundesgesetz vom 8. August 2001 Nr. 128-FZ „Über die Genehmigung bestimmter Arten von Tätigkeiten“ sind die lokalen Behörden nicht berechtigt, andere als die im Genehmigungsgesetz aufgeführten Genehmigungen einzuführen.

Trotz einer ziemlich großen Anzahl von Problemen und Hindernissen haben kleine Unternehmen in Russland also Reserven für die weitere Entwicklung.

4. Subjekte und Gegenstände der unternehmerischen Tätigkeit

Das Hauptsubjekt der unternehmerischen Tätigkeit ist der Unternehmer. Der Unternehmer ist jedoch nicht das einzige Subjekt, er ist in jedem Fall gezwungen, mit ihm zu interagieren Verbraucher als Hauptkontrahent sowie mit Zustand, welches in verschiedene Situationen kann als Helfer oder Gegner agieren. Sowohl der Verbraucher als auch der Staat gehören ebenfalls zur Kategorie der Subjekte der unternehmerischen Tätigkeit, sowie Angestellter(es sei denn natürlich, der Unternehmer arbeitet nicht alleine) und Geschäftspartner (wenn die Produktion nicht von der Öffentlichkeitsarbeit isoliert ist) (Abb. 1).

Reis. 1 Wirtschaftseinheiten

In der Beziehung zwischen Unternehmer und Konsument gehört der Unternehmer in die Kategorie der aktiven Subjekte und der Konsument ist in erster Linie durch eine passive Rolle gekennzeichnet. Bei der Analyse der Seite dieser Beziehungen der Verbraucher fungiert als Indikator für den unternehmerischen Prozess. Dies ist verständlich, daher hat alles, was den Gegenstand einer unternehmerischen Tätigkeit ausmacht, nur im positiven (positiven) Fall das Recht, realisiert zu werden. Peer-Review Verbraucher. Eine solche Einschätzung erfolgt durch den Verbraucher und stellt dessen Kaufbereitschaft für ein bestimmtes Produkt dar. Ein Unternehmer kann bei der Planung und Organisation seiner Aktivitäten die Stimmungen, Wünsche, Interessen, Erwartungen und Einschätzungen des Verbrauchers keinesfalls ignorieren.

Ein Unternehmer in einem Marktsystem von Beziehungen hat keine andere Möglichkeit, den Verbraucher zu beeinflussen, als im Einklang mit seinen Interessen zu handeln. Diese Situation bedeutet jedoch keineswegs, dass der Unternehmer verpflichtet ist, nur in strikter Übereinstimmung mit den bereits identifizierten Interessen des Verbrauchers zu handeln. Der Unternehmer selbst kann die Verbrauchernachfrage bilden, neue Verbraucherbedürfnisse schaffen. Genau darauf läuft die Aussage über zwei Arten der Organisation unternehmerischer Tätigkeit hinaus: auf der Grundlage des offenbarten Interesses des Verbrauchers oder auf der Grundlage, ihm ein neues Produkt "aufzuzwingen".

Das Ziel des Unternehmers ist es also, den Verbraucher zu „gewinnen“, einen Kreis seiner eigenen Verbraucher zu schaffen.

Die Rolle des Staates als Subjekt des unternehmerischen Prozesses kann je nach gesellschaftlichen Bedingungen, der Situation im Bereich der unternehmerischen Tätigkeit und den Zielen, die sich der Staat setzt, unterschiedlich sein.

Abhängig von der spezifischen Situation kann der Zustand sein:

. ein Hindernis für die Entwicklung des Unternehmertums, wenn es ein äußerst ungünstiges Umfeld für die Entwicklung des Unternehmertums schafft oder es sogar verbietet;

. durch einen außenstehenden Beobachter, wenn der Staat der Entwicklung des Unternehmertums nicht direkt entgegensteht, aber gleichzeitig nicht zu dieser Entwicklung beiträgt;

. unternehmerischer Prozessbeschleuniger, wenn der Staat ständig und aktiv nach Maßnahmen sucht, um neue Wirtschaftsakteure in den unternehmerischen Prozess einzubeziehen (häufig verursacht eine solche zielgerichtete Tätigkeit des Staates eine „Explosion“ der unternehmerischen Aktivität und führt zu einem „Boom“ des Unternehmertums).

Auch ein Mitarbeiter als Umsetzer der Ideen eines Unternehmers gehört zur Gruppe der Subjekte des unternehmerischen Prozesses. Von ihm hängt die Effizienz und Qualität der Umsetzung einer unternehmerischen Idee ab.

Es ist bekannt, dass jede Wirtschaftseinheit ihre eigenen Interessen hat. Was den Unternehmer und den Arbeitnehmer betrifft, so sind einige ihrer Pläne gleich (je höher der Gewinn, desto höher zum Beispiel das Gehalt), und andere sind genau entgegengesetzt (der Unternehmer ist nicht an hohen Löhnen interessiert, der Arbeitnehmer jedoch). . In solchen Fällen die Parteien sind gezwungen, nach Kompromissoptionen zu suchen, die im Allgemeinen die Grundlage des Verhältnisses zwischen diesen beiden Subjekten des unternehmerischen Prozesses bilden.

Partnerschaften (echte und potenzielle) spielen eine sehr wichtige Rolle im Unternehmertum. Jeder Unternehmer muss bei der Planung seiner Aktivitäten und bei der Entwicklung eines Geschäftsplans die Möglichkeit berücksichtigen, die erforderlichen Partnerschaften aufzubauen. Wenn Sie zum Beispiel planen, Küchenmöbel zu produzieren, dann werden Sie natürlich versuchen herauszufinden, wo, von wem und zu welchen Bedingungen Sie voraussichtlich (und ob es eine solche Möglichkeit gibt) alles Notwendige beziehen können für die Organisation der Produktion (Holz, andere Komponenten, Beschläge, Geräte, Maschinen usw.). Ohne einen solchen Ansatz ist eine Unternehmensplanung unmöglich.

Daher betrachtet ein Unternehmer bei der Planung seiner Aktivitäten einen Partner (Partner) als Subjekt des unternehmerischen Prozesses, von der Form der Beziehungen, von denen die Effizienz seiner Aktivität abhängt.

Gegenstand der Geschäftstätigkeit sind Anlagevermögen und Betriebskapital sowie sonstige materielle und immaterielle Vermögenswerte und Finanzressourcen, deren Wert sich in der unabhängigen Bilanz des Unternehmens widerspiegelt. Die Aktionäre üben das Recht aus, das Eigentum der Gesellschaft zu besitzen, zu nutzen und darüber zu verfügen.

Die Gesellschaft ist berechtigt, über ihr Eigentum nach eigenem Ermessen zu verfügen, einschließlich Verkauf, entgeltlicher und unentgeltlicher Übertragung auf andere Unternehmen, Saldoabschreibung.

Der Besitz und die Nutzung von Sachen, die der Gesellschaft aufgrund des Eigentums nicht gehören, erfolgt auf der Grundlage ihrer Pacht mit anschließender Rückzahlung oder ohne diese und anderer Rechtsgrundlagen. Das Unternehmen besitzt und nutzt Land und andere natürliche Ressourcen in Übereinstimmung mit dem gesetzlich festgelegten Verfahren.

Das Unternehmen haftet für seine Verpflichtungen mit seinem gesamten Vermögen, das nach geltendem Recht erhoben werden kann.

Das genehmigte Kapital der Gesellschaft wird auf Kosten von Barmitteln, Vermögenseinlagen und Einnahmen aus dem Verkauf von geistigem Eigentum der Aktionäre gebildet. Das genehmigte Kapital kann mit persönlichem Vermögen der Gesellschafter aufgefüllt, an die Gesellschaft zur späteren Veräußerung übertragen und der Erlös auf das Konto der Einlage des Gesellschafters in das genehmigte Kapital überwiesen werden.

5. Organisations- und Rechtsformen des Unternehmertums

Entsprechend Bürgerliches Gesetzbuch In der Russischen Föderation gibt es folgende Organisations- und Rechtsformen von Unternehmen: Personengesellschaften, Unternehmen und Produktionsgenossenschaften.

Wirtschaftspartnerschaften und Unternehmen werden anerkannt kommerzielle Organisationen mit dem genehmigten (Stamm-) Kapital, das in Anteile (Einlagen) der Gründer (Teilnehmer) aufgeteilt ist. Eigentum, das auf Kosten von Beiträgen von Gründern (Teilnehmern) geschaffen sowie von einer Personengesellschaft oder einem Unternehmen im Rahmen ihrer Tätigkeit hergestellt und erworben wird, gehört ihr eigentumsrechtlich.

Personengesellschaften können in Form einer offenen Handelsgesellschaft und einer Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft) gegründet werden. Gesellschafter an offenen Handelsgesellschaften und Komplementäre an Kommanditgesellschaften können Einzelunternehmer und (oder) Handelsorganisationen sein.

Eine offene Handelsgesellschaft ist eine geschlossene Gesellschaft auf gemeinschaftlicher Eigentumsbasis mit einer begrenzten Anzahl von Gesellschaftern, die mit ihrem gesamten Vermögen für die Verbindlichkeiten der Gesellschaft voll haften. Sie kann von mindestens zwei Personen errichtet werden. Wenn also der einzige Gesellschafter in der bestehenden Personengesellschaft verbleibt, muss diese aufgelöst oder in eine andere Form umgewandelt werden.

Die Kommanditgesellschaft ist eine geschlossene Gesellschaft, der neben den Gesellschaftern, die für die Verbindlichkeiten der Gesellschaft die volle Vermögenshaftung tragen, Gesellschafter angehören, deren Haftung auf die Höhe der geleisteten Einlage beschränkt ist.

Eine Kommanditgesellschaft entsteht aus denselben Gründen wie eine Kollektivgesellschaft, mit dem einzigen Unterschied, dass sie mindestens einen Einleger (Kommanditisten) umfassen muss. Im Falle des Ausscheidens aller Einleger muss es liquidiert oder in eine andere Form umgewandelt werden.

Handelsgesellschaften können in Form einer Aktiengesellschaft, einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung oder einer Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung gegründet werden. Gesellschafter von Wirtschaftsgesellschaften und Anleger in Kommanditgesellschaften können Bürger und juristische Personen. Staatsorgane und Körperschaften Kommunalverwaltung sind nicht berechtigt, als Gesellschafter an Wirtschaftsgesellschaften und als Gesellschafter an Kommanditgesellschaften aufzutreten, sofern gesetzlich nichts anderes bestimmt ist.

Eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung ist eine Organisationsform des Unternehmertums, die auf der Zusammenlegung des Kapitals einer begrenzten Anzahl von Teilnehmern basiert, die nicht für die Verbindlichkeiten der Gesellschaft haften.

Eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung kann von einem oder mehreren Gesellschaftern gegründet werden, deren Zahl die gesetzlich festgelegte Zahlgrenze nicht überschreiten darf. Unternehmen dieser Art orientieren sich bei ihrer Tätigkeit an der von den Gründern unterzeichneten Gründungsurkunde und der von ihnen genehmigten Satzung, die die wichtigsten Bestimmungen zur Organisation und Führung des Unternehmens widerspiegeln. Die Bildung des Gesellschaftsvermögens erfolgt zu Lasten der Einlagen der Gründer. Und obwohl das Kapital einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung in Aktien zerlegt ist, ist die Gesellschaft nicht berechtigt, Aktien und ähnliche Wertpapiere auszugeben. Die Mindestgröße des gesetzlichen Fonds für Unternehmen dieser Art ist gesetzlich geregelt und muss mindestens 100 Mindestmonatslöhne betragen, und wenn das Volumen des Nettovermögens des Unternehmens unter den festgestellten Wert fällt, wird das Unternehmen liquidiert.

Eine Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung ist eine Organisationsform des Unternehmertums, die auf der Zusammenlegung des Kapitals einer begrenzten Anzahl von Teilnehmern beruht, die eine von ihnen bestimmte zusätzliche Vermögenshaftung für die Verpflichtungen der Gesellschaft übernehmen.

Aktiengesellschaft (JSC) - Gründung auf der Grundlage der Zusammenlegung von Kapital durch Ausgabe von Aktien, deren Gesellschafter keine Vermögenshaftung für ihre Verpflichtungen tragen, außer in Höhe des Wertes der von ihnen erworbenen Aktien wertvolle Papiere Gesellschaft.

Ein charakteristisches Merkmal einer Aktiengesellschaft ist die Aufteilung ihres Kapitals in eine bestimmte Anzahl von Aktien, die auf die Gesellschafter verteilt werden, was jedoch die Gründung einer Aktiengesellschaft durch eine Person, die in diesem Fall als handelt, nicht ausschließt Inhaber des gesamten Aktienpakets. Angesichts der Besonderheiten der Funktionsweise einer JSC ist die Bildung ihres Kapitals gesetzlich geregelt. Das genehmigte Kapital einer Aktiengesellschaft besteht aus dem Nennwert der unter den Gründern platzierten Aktien. Gleichzeitig ist sein Mindestwert auf 1.000 Mindestmonatslöhne festgelegt, und eine offene Zeichnung von Anteilen ist nur nach vollständiger Zahlung durch die Gründer des gesetzlichen Fonds zulässig. Eine Aufstockung des gesetzlichen Verlustdeckungsfonds ist nicht zulässig, eine Herabsetzung ist nur nach Benachrichtigung aller Gläubiger möglich. Eine Aktiengesellschaft ist auch nicht berechtigt, Dividenden zu zahlen, sowohl vor der vollständigen Einzahlung des genehmigten Kapitals als auch in dem Fall, wenn das Nettovermögen der Gesellschaft das genehmigte Kapital unterschreitet oder nach der Zahlung von Dividenden geringer werden kann. JSCs können ein solches Instrument zur Vermögensvermehrung jedoch erst nach dem dritten Jahr ihres Bestehens und für einen Betrag, der die Größe des genehmigten Fonds nicht übersteigt, als Anleihen verwenden. Gleichzeitig sieht das Gesetz die Möglichkeit vor, diese Anforderungen zu umgehen, sofern die Emission von Schuldverschreibungen durch Dritte gesichert wird.

Die wichtigsten Organisations- und Rechtsformen des Unternehmertums nach dem Bürgerlichen Gesetzbuch der Russischen Föderation haben die folgende Abstufung. (Abb.2)

Abb. 2 Wichtigste Organisations- und Rechtsformen des Unternehmertums

6. Mittel zur Unterstützung des Unternehmertums

Gegenwärtig wächst die Rolle kleiner Unternehmen erheblich. Ihre Schaffung ist von großer Bedeutung, da sie zur Erhöhung der Beschäftigung der Bevölkerung beiträgt: Sie sichert die Entwicklung von Produktion, Waren und Dienstleistungen. Bei Bund und Ländern werden Gründungsförderungsfonds gebildet regionalen Ebenen. In 73 Teilstaaten der Russischen Föderation wurden regionale Fonds und Unterstützungszentren für kleine Unternehmen eingerichtet. Staatliche Sonderorgane führen Finanz-, Kredit- und andere Maßnahmen zur Unterstützung kleiner Unternehmen durch.

Die Entwicklung kleiner Unternehmen wird durch steuerliche Anreize für die Produktion von Waren und Dienstleistungen, Vorzugsdarlehen, Bereitstellung von Ausrüstung im Rahmen von Leasingverträgen und andere Maßnahmen stimuliert.

In der Russischen Föderation erfolgt die staatliche Unterstützung kleiner Unternehmen in folgenden Bereichen:

• Aufbau einer Infrastruktur zur Unterstützung und Entwicklung von Kleinunternehmen;
• Schaffung von Vorzugsbedingungen für die Nutzung durch kleine Unternehmen der staatlichen Finanz-, Logistik- u Informationsressourcen, sowie wissenschaftliche und technische Entwicklungen und Technologien;
• Einrichtung eines vereinfachten Verfahrens für die Registrierung von Kleinunternehmen, die Lizenzierung ihrer Aktivitäten, die Zertifizierung ihrer Produkte, die Vorlage staatlicher Statistiken und Jahresabschlüsse;
• Unterstützung der Außenwirtschaftstätigkeit kleiner Unternehmen, einschließlich Hilfestellung; Entwicklung ihrer Handels-, Wissenschafts- und Technik-, Produktions-, Militär- und Informationsbeziehungen mit dem Ausland;
• Organisation der Aus-, Um- und Weiterbildung des Personals für kleine Unternehmen.

Die finanzielle Unterstützung für staatliche und kommunale Programme zur Unterstützung kleiner Unternehmen erfolgt jährlich auf Kosten des Bundeshaushalts, der Haushalte der Teilstaaten der Russischen Föderation und der lokalen Haushalte sowie aus anderen Quellen. Der Bundeshaushalt sieht jährlich die Zuweisung von Mitteln für seine Durchführung vor.

Folgende Fördermaßnahmen sind vorgesehen:

• Gewährung staatlicher Garantien an Ausländer Kreditorganisationen die Kredite vergibt, um kleine Unternehmen zu unterstützen;
• Bereitstellung staatlicher Garantien für Kredite, die von Banken und anderen Kreditorganisationen der Russischen Föderation an kleine Unternehmen vergeben werden;
• Vergabe von staatlichen Investitionsdarlehen zu Vorzugsbedingungen;
• Bereitstellung von mindestens 40 % der Mittel aus dem Staatlichen Beschäftigungsfonds der Russischen Föderation zur Schaffung neuer Arbeitsplätze im Bereich der Kleinunternehmen.

Für die Entwicklung kleiner Unternehmen sind eine Reihe von Maßnahmen vorgesehen.

• Vergünstigte Kreditvergabe. Die Kreditvergabe an Kleinunternehmen erfolgt zu Vorzugsbedingungen mit Ausgleich der entsprechenden Differenz an Kreditinstitute aus Mitteln der Kleinunternehmerförderung.
• Versicherung. Die Versicherung von Kleinunternehmen erfolgt zu Vorzugsbedingungen. Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen haben im Rahmen einer Vereinbarung mit einer Versicherungsorganisation das Recht, diese ganz oder teilweise für entgangenes Einkommen zu entschädigen.
• Anordnung der Regierung. Bei der Auftragserteilung und -erteilung sowie beim Abschluss staatlicher Verträge über die Lieferung von Produkten und Waren (Dienstleistungen) für den staatlichen Bedarf für vorrangige Produktarten sind die staatlichen Kunden verpflichtet, mindestens 15 % des Gesamtvolumens der Lieferungen für den staatlichen Bedarf abzugeben dieser Art von Produkten mit kleinen Unternehmen.

Arbeitet in der Region Kemerowo Staatlicher Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen des Gebiets Kemerowo, Das Hauptziel des Fonds besteht darin, Ressourcen für die finanzielle Unterstützung staatlicher Förderprogramme für kleine Unternehmen, die Teilnahme an der Finanzierung regionaler Programme sowie Projekte und Aktivitäten zur Unterstützung und Entwicklung kleiner Unternehmen zu sammeln.

Um die Probleme der Entwicklung kleiner Unternehmen in Kemerowo zu lösen, wurde außerdem eine Infrastruktur zur Unterstützung kleiner Unternehmen geschaffen, die Folgendes umfasst: Städtischer nichtkommerzieller Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen von Kemerowo (MNFSMP) , das Kemerowo Business Incubators, das City Business Center, das Training and Consulting Center und das City Innovation Center vereint. Der Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen arbeitet aktiv mit dem Rat zur Unterstützung und Entwicklung kleiner Unternehmen unter dem Oberhaupt der Stadt, der Industrie- und Handelskammer von Kusbass, der Vertretung von OPORA Rossii von Kusbass zusammen.

Die Haupttätigkeit des Business Centers ist die Bereitstellung finanzieller Unterstützung für kleine Unternehmen durch die Vergabe von Darlehen. Voraussetzung für die Gewährung finanzieller Unterstützung ist die Schaffung neuer Arbeitsplätze.

Das Schulungs- und Beratungszentrum des Städtischen Nichtkommerziellen Fonds zur Unterstützung kleiner Unternehmen in der Stadt Kemerowo, das seit 1999 von der Vermittlung der Grundlagen der unternehmerischen Tätigkeit zur Entwicklung spezieller Kurse in beliebten Bereichen der Geschäftstätigkeit übergegangen ist, hat heute die Richtung des Coachings hervorgehoben als professionelle Unterstützung und Lösung von Problemsituationen am Arbeitsplatz eines Kaufmanns als Spezialist auf einem bestimmten Gebiet für das genannte Problem.

Business Incubators wiederum wurden geschaffen, um folgende Aufgaben zu lösen: Unterstützung von Existenzgründern durch Bereitstellung von Produktionsflächen; Bildung und Entwicklung eines gesunden Wettbewerbs in der Region; Schaffung neuer Arbeitsplätze.

Die Hauptaufgabe des City Innovation Centers ist die informative und finanzielle Unterstützung der Kommerzialisierung eines innovativen Projekts, das sich in der Anfangsphase der Erstellung eines Prototyps befindet. Es ist geplant, eine Bank innovativer Projekte zu schaffen, Projektträger zu suchen, dank des Zentrums für Technologietransfer des Staatlichen Forschungszentrums, Gründerzentren, Beratungsunterstützung für Aktivitäten innovative Unternehmen, Unterstützung beim Schutz des geistigen Eigentums.

Dies wird es ermöglichen, durch die Entwicklung von produzierenden kleinen und mittleren Unternehmen zusätzliche Möglichkeiten zu schaffen, um die Lebensbedingungen der Menschen erheblich zu verbessern, ihren Lebensstandard, ihr Gesundheits-, Bildungs- und intellektuelles Potenzial zu steigern und akute soziale Probleme der Stadt zu lösen Wirtschaft. So wurde im Kemerowo MNFPMP ein umfassendes System zur Unterstützung von Unternehmen gebildet: von der Schulung und Beratung bis zur Umsetzung einer Geschäftsidee.

Solche kommunalen, gemeinnützigen Wirtschaftsförderungsfonds gibt es nicht nur im regionalen Zentrum, sondern in fast allen Städten und Bezirken des Gebiets Kemerowo (Belovo, Anzhero-Sudzhensk, Osinniki, Kaltan, Berezovsky usw.).

Fazit

Unternehmertum ist eine unverzichtbare Kraft für wirtschaftliche Dynamik, Wettbewerbsfähigkeit und sozialen Wohlstand. Schließlich ist ein Unternehmer immer ein Innovator, der auf kommerzieller Basis neue Technologien einführt, neue Formen der Unternehmensorganisation; der Initiator der Kombination von Produktionsfaktoren in einem einzigen Produktionsprozess von Waren und Dienstleistungen mit dem Ziel der Gewinnerzielung; der Organisator der Produktion, der den Ton für die Aktivitäten des Unternehmens angibt, die Strategie und Taktik des Verhaltens des Unternehmens bestimmt und die Last der Verantwortung für den Erfolg seines Verhaltens übernimmt; ein Mensch, der das Risiko nicht scheut und es bewusst eingeht, um sein Ziel zu erreichen.

Marktbeziehungen stellen unsere Gesellschaft vor viele komplexe Aufgaben, unter denen das Unternehmertum einen wichtigen Platz einnimmt.

Die Art des unternehmerischen Potenzials Russlands wird durch den Zustand der russischen Wirtschaft bestimmt. Auf der einen Seite hat Russland die Fähigkeit bewiesen, schnell eine unternehmerische Infrastruktur und die Unternehmerklasse selbst aufzubauen, zumal diese Konzepte selbst in den vergangenen Jahrzehnten im Land äußerst negativ wahrgenommen wurden.

Für die Entwicklung des Unternehmertums in Russland ist ein spezielles Programm erforderlich, das Folgendes umfassen sollte:

1. Schaffung einer stabilen Wirtschaftsgesetzgebung;
2. Bildung von staatlich-öffentlichen Investitions-, Versicherungs- und Informationsfonds zur Unterstützung von Unternehmern;
3. Aufbau einer regionalen Marktinfrastruktur (Schulung, Beratung, Zertifizierungszentren);
4. die Einführung einer angemessenen Steuer-, Währungs-, Preis- und Antimonopolregulierung, die es unrentabel machen würde, Partner zu täuschen.

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Soziales Unternehmertum ist eine besondere Art von Aktivität, die an der Schnittstelle von Wohltätigkeit und Wirtschaft angesiedelt ist. Es beinhaltet die Erzielung von Gewinnen und deren Reinvestition in die Lösung oder Milderung der dringendsten Probleme der Gesellschaft. Einkommen werden nicht unter den Teilnehmern von Wirtschaftsunternehmen verteilt, sondern in Bereiche wie Abbau der Arbeitslosigkeit, Stärkung des Schutzes der Bürgerrechte, Umfeld. Betrachten wir weiter im Detail, was sozial orientiertes Unternehmertum ist.

Allgemeine Information

Social Entrepreneurship ist ein Bereich, in dem Aktivitäten unabhängig von Drittmitteln durchgeführt werden. Alle Arbeiten werden auf der Grundlage bewährter Geschäftspläne durchgeführt. In diesem Zusammenhang kann nicht gesagt werden, dass Social Entrepreneurship eine Form von Amateurtätigkeit ist. In diesem Bereich werden nicht nur bewährte, sondern auch neue, wissenschaftlich fundierte Ansätze zur Lösung bestehender und relativ neuer Probleme genutzt.

Mission

Kleine Unternehmen und sozial orientierte Organisationen können in einer Vielzahl von Bereichen arbeiten. Sie realisieren sozial orientierte Programme als Teil ihres Kerngeschäfts. Es könnte das Gesundheitswesen sein Landwirtschaft, Service, Bildung und so weiter. Derzeit gibt es keine genaue Definition von Social Entrepreneurship, da es viele Bereiche des menschlichen Lebens betrifft und eine Vielzahl von Richtungen und Facetten hat. Diese Aktivität lässt sich am treffendsten mit dem folgenden Satz beschreiben: „Geld verdienen, indem man anderen hilft.“ Soziales Unternehmertum ist eine Lösung für greifbare und konkrete Probleme des sozialen Lebens und trägt zu positiven nachhaltigen Veränderungen bei. Es sollte betont werden, dass diese Arbeit keine Wohltätigkeitsorganisation ist. Geholfen wird nach dem Grundsatz „Gib keinen Fisch, sondern eine Angel“.

Geschichtlicher Bezug

Wie ist soziales Unternehmertum entstanden? In Russland gab es bereits im 19. Jahrhundert sogenannte Fleißhäuser. Sie können als Beispiel einer umfassenden häuslichen Arbeitshilfe bezeichnet werden. Diese Häuser wurden von Pater John Sergiev in Kronstadt gegründet. Seine Hauptidee war die Idee, dass gewöhnliche Wohltätigkeit und Almosen eine Person oft korrumpieren und ihm den Anreiz zur Arbeit nehmen. "Häuser" waren Zentren, in denen gleichzeitig in drei Richtungen gearbeitet wurde. Hier engagierten sie sich für wohltätige Zwecke, Bildungsaktivitäten und Beschäftigung. Mitte des 19. Jahrhunderts Genossenschaften in Großbritannien. Sie waren eine Quelle zur Finanzierung der öffentlichen Bedürfnisse der Bevölkerung.

Entwicklung des sozialen Unternehmertums

Es sei darauf hingewiesen, dass das betrachtete Phänomen im Ausland viel früher als in Russland bemerkt wurde. Es gibt mehrere Studien, die die Vielfalt der Inhalte und Organisationsformen von Social Entrepreneurship veranschaulichen. Das Konzept selbst wurde erstmals in den 1960er Jahren eingeführt. Großbritannien des 20. Jahrhunderts. Dann breiteten sich die Tendenzen der öffentlichen Freiheit aus. Auf dieser Welle wurden Themen von öffentlicher Bedeutung weitgehend durch englischsprachige Publikationen abgedeckt. Eine stabilere Verwendung des Konzepts des sozialen Unternehmertums geht auf die 70er und 80er Jahre zurück. Dies wurde durch mehrere prominente Persönlichkeiten ermöglicht. So wies Gregory Dees in einem seiner Artikel darauf hin, dass der Grund für die Entstehung von Kleinunternehmen sozial orientiert sei gemeinnützige Organisationen liegt in der Ineffizienz einzelner öffentlicher Institutionen. An dieser Stelle ist anzumerken, dass in fortgeschrittenen Ländern mit eher fortschrittlichen Strukturen die betreffende Unternehmensform häufiger vorkommt. Insofern reicht für die Entstehung von Social Entrepreneurship der Anschein einer subjektiven Einschätzung bestehender Institutionen als unwirksam durch ein einzelnes Mitglied der Gesellschaft aus.

Spezifität

Michael Jung

Dieser Mann hat nicht nur Sozialunternehmen auf der ganzen Welt geschaffen. Michael Young engagiert sich ernsthaft in Bildungsprogrammen. Es brachte das College of Entrepreneurship (Social), die 3rd Millennium University, das Institute for Community Studies und viele andere Institutionen hervor. Einer der Harvard-Professoren nannte Young den erfolgreichsten Geschäftsmann im Bereich öffentlicher Initiativen. Dank seiner Tätigkeit wurden viele Ideen zum Verbraucherschutz umgesetzt. Young ist aufgetreten und hat Bücher geschrieben. Die Hauptidee seiner Arbeiten war die Idee, Menschen nicht nur nach Bildung, Verdienst, geistigen Fähigkeiten, Beruf, sondern auch nach Ehrlichkeit, Sympathiefähigkeit, Freundlichkeit und Großzügigkeit zu bewerten.

Moderne Realitäten

Gegenwärtig beteiligen sich Handelsunternehmen aktiver an sozialen Reformen. Gleichzeitig verbindet alle Unternehmen den Wunsch, innovative Ansätze in die Wirtschaft einzuführen. Das Interesse an sozialem Unternehmertum wächst in der akademischen Gemeinschaft. Ein spezieller Kurs wurde 1989 an der Harvard Business School eröffnet. Die Ausbildung ging direkt durch das Programm für soziales Unternehmertum. Seitdem haben Amerikas führende Business Schools damit begonnen, zusätzliche Kurse in ihr Angebot aufzunehmen Bildungspläne. Im Jahr 2004 hatte etwa ein Viertel der Stanford-Absolventen einen Abschluss in sozialem Unternehmertum. Zu Beginn des 21. Jahrhunderts mehrere Großunternehmen. Unter ihnen:

Russische Unternehmen

In der Russischen Föderation kann der Beitrag der Our Future Foundation als der bedeutendste bezeichnet werden. Es wurde von V. Alekperov, Miteigentümer und Präsident der Firma LUKoil, gegründet. Der Fonds stellt Sozialunternehmern Informationen, finanzielle und beratende Unterstützung zur Verfügung, organisiert Projektwettbewerbe und analysiert die Wirksamkeit unterstützter Unternehmen in Bezug auf spezifische Indikatoren. Neben „Our Future“ sind die „School of Farmers“ im Perm-Territorium, die Werkstatt „Merry Felt“, die unter der Women’s Society in Rybinsk betrieben wird, und der Verbraucherservice-Salon „Berezen“ in Tula, LLC, erwähnenswert. Armor“ in Jekaterinburg „Elfo“, öffentlicher Verein „Care“ in Nischni Nowgorod, „Nadezhda“-Fonds in St. Petersburg. 2010 wurde das Konzept des „Social Entrepreneurship“ offiziell in die Verordnungen des Ministeriums für wirtschaftliche Entwicklung aufgenommen. Aus diesem Grund begannen die regionalen Behörden, diesem sozialen Phänomen mehr Aufmerksamkeit zu widmen. Begann sich aktiver zu entwickeln Bildungsinstitutionen. Darunter sind bspw. Schule in Nowosibirsk"Territorium der Entwicklung".

Fazit

Das gesellschaftliche Problem, auf dessen Lösung das Handeln des Unternehmers abzielt, ist der Ausgangspunkt seines Unternehmens. Wenn es kein dringendes Problem gibt, das ein Eingreifen erfordert, werden keine besonderen Arbeiten durchgeführt. Es wird ein konventionelles Unternehmen mit traditionellen Zielen geben. Social Entrepreneurship ist eine Balance aus sozialen Aufgaben und unternehmerischer Komponente. Geld ist dabei kein Ziel, sondern ein Mittel, das es erlaubt, nicht nur Probleme zu lösen, sondern auch unabhängig von ständigen Investitionen von außen zu bleiben. Aus welthistorischer Sicht gilt Social Entrepreneurship als recht junges Phänomen. Im Ausland gibt es sie seit etwas mehr als 30 Jahren, in Russland seit etwa 10 Jahren. Trotzdem sind Sozialunternehmen heute gleichbedeutend mit Wohltätigkeit, gemeinnützigen Initiativen und unternehmerischer Verantwortung. Auf Regierungsebene werden Verordnungsentwürfe ausgearbeitet, die den Mechanismus der Interaktion zwischen Unternehmen, die soziale Probleme lösen, Bürgern und Regierungsbehörden klar beschreiben würden. Heute basiert soziales Unternehmertum auf Allgemeine Regeln Management. Gleichzeitig führen Unternehmen laufend innovative Arbeitsmethoden ein. Zweifellos sollte dieser Sektor expandieren.

1. Die Bedeutung von sozialem Unternehmertum

Soziales Unternehmertum ist eine neue innovative Art der Durchführung sozioökonomischer Aktivitäten, die die soziale Mission mit der Leistung verbindet wirtschaftliche Effizienz. Es basiert auf der Schaffung des sog Soziale Unternehmen-diese. Wirtschaftsunternehmen, die für soziale Zwecke und zur Schaffung von Sozialleistungen organisiert sind und auf der Grundlage von Finanzdisziplin, Innovation und Geschäftspraktiken operieren, die im Privatsektor etabliert sind.In den letzten zehn Jahren hat diese Praxis sowohl in entwickelten Industrieländern wie den USA eine außerordentliche Popularität erlangt , Großbritannien, Frankreich, Deutschland und anderen sowie in Ländern der Dritten Welt, für die eine neue Art der Kombination von wirtschaftlichen und sozialen Ressourcen ein Mittel ist, um große Teile der Bevölkerung aus tiefer Armut zu befreien. Laut G. Deese, Direktor des Center for the Development of Social Entrepreneurship an der Duke University (USA), hat die Idee des Social Entrepreneurship in letzter Zeit an Popularität gewonnen, weil. "sehr passend für unsere Zeit." Dies liegt daran, dass „viele Ergebnisse der Aktivitäten von Staat und Wohltätigkeitsorganisationen weit von unseren Erwartungen entfernt, und die meisten Institutionen des öffentlichen Sektors werden zunehmend als ineffektiv, ineffizient und verantwortungslos angesehen. Soziale Unternehmer werden gebraucht, um neue Modelle gesellschaftlich bedeutender Aktivitäten „für das neue Jahrhundert“ zu schaffen.

Das Konzept des sozialen Unternehmertums beginnt in Russland gerade erst zu zirkulieren. In diesem Sinne hinkt es beispielsweise der Ukraine, Kasachstan, Moldawien oder Weißrussland hinterher.Für die Entwicklung des sozialen Unternehmertums in Russland ist nicht nur die korrekte Selbstidentifikation wichtig, die mit einem verstärkten Informationsaustausch einhergehen kann, sondern auch die Entwicklung wichtiger sozioökonomischer Institutionen, die in anderen Ländern üblich sind - wie kleine Unternehmen, Kreditkooperation, Mikrofinanzierung, gemeinnützige Aktivitäten im sozioökonomischen Bereich, die als "Elternstrukturen" für die Entwicklung des sozialen Unternehmertums fungieren können. Gleichzeitig zeugt eine Analyse der bereits vorhandenen Erfahrungen mit dem Funktionieren einiger der aufgeführten Formen von den Anfängen der Entwicklung des sozialen Unternehmertums in Russland. Eine wichtige Voraussetzung für Social Entrepreneurship in dieser Reihe ist Mikrofinanz und insbesondere Kreditkooperation.

2. Mikrofinanzierung und soziales Unternehmertum

Der Inhalt von Mikrofinanztechnologien besteht darin, es dem Kreditgeber wirtschaftlich machbar zu machen, die notwendige Bandbreite an Finanzdienstleistungen für die einkommensschwache Bevölkerung und Kleinstunternehmen so bereitzustellen, dass die Empfänger Finanzdienstleistungen für ihre eigene Entwicklung nutzen können , im Gegensatz zur Mikrofinanzierung, erlauben keine groß angelegte Arbeit mit diesen Kundenkategorien.Dies ist der grundlegende Unterschied zwischen Mikrofinanzierung und Wucher, da die Aufgabe der letzteren darin besteht, die Abhängigkeit des Kreditnehmers zu festigen, indem die erhaltenen Einnahmen fast vollständig abgezogen werden.

Der Hauptfaktor für die Effizienz der modernen Wirtschaft ist die Erzielung von Wohlstand durch die Gesellschaft mit der Priorität der Entwicklung des sozialen Bereichs. Probleme im sozialen Bereich begleiteten die Gesellschaft seit vielen Jahren, beginnend mit der Urzeit. Wir halten es für angebracht, die folgenden Phasen in der Entstehung der Tätigkeit von Sozialunternehmern herauszugreifen, die seit Jahrhunderten darauf abzielen, soziale Stabilität, allgemeines Wohlergehen und sozioökonomische Sicherheit aller Bevölkerungsgruppen zu gewährleisten.

Die Ursprünge des sozialen Unternehmertums als erste Entwicklungsstufe reichen bis in die Antike (IV-III Jahrhunderte v. Chr.). Es waren die antiken griechischen Philosophen Platon und Aristoteles, die sich als erste Gedanken über soziale Fragen und eine gerechte Gesellschaftsordnung machten. In dem berühmtesten Werk „Der Staat“ (360 v. Chr.) betrachtete Platon (427-347 v. Chr., Athen) den sozioökonomischen Entwicklungsbegriff, der sich in der Schaffung eines idealen Staates als Wohlfahrtsstaat ausdrückte, in dem alle leben sein eigenes Ding und nützt nicht nur ihm, sondern auch der Gesellschaft. Gerechtigkeit war nach Platon das Grundprinzip des idealen Staates.

In den Werken von Platons Schüler Aristoteles (384 v. Chr., Chalkidiki – 322 v. Chr., Chalkis) sehen wir neben der Berücksichtigung von Fragen der optimalen sozialen Struktur einen etwas anderen Ansatz für soziale Gerechtigkeit und den Aufbau von sozialem Wohlergehen. Aristoteles formulierte sozialphilosophische Ansichten, die auf dem Studium der politischen Strukturen von Staaten basierten. Er stellte fest, dass ein richtig gewähltes Ziel und eine richtig gewählte Strategie der nationalen Entwicklung in direktem Zusammenhang mit der erfolgreichen Entwicklung des Staates stehen: „Jetzt müssen wir über das Staatssystem selbst sprechen: Aus welchen und welcher Qualität von Komponenten sollte der Staat bestehen, was will einen glücklichen Zustand erreichen und eine ausgezeichnete Struktur haben. Das Gute hängt unter allen Umständen von der Einhaltung zweier Bedingungen ab: Die eine ist die richtige Festlegung der Aufgabe und des Endziels jeder Art von Aktivität, die zweite die Suche nach allen möglichen Mitteln, die zum Endziel führen.

Das Hauptziel des Staates ist nach Aristoteles das Wohl der Bürger. Diesem Ziel ist alles im Staat untergeordnet. In dem Grundlagenwerk „Politik“ (335–322 v. Chr.) schrieb Aristoteles: „Außerdem darf man nicht meinen, jeder Bürger sei auf sich allein gestellt; nein, alle Bürger gehören dem Staat an, weil jeder von ihnen ein Teil des Staates ist. Und Sorge um jedes Teilchen muss natürlich Sorge um das Ganze bedeuten. Somit ist das Wohlergehen der Gesellschaft eine Folge des tugendhaften Lebens aller Bürger.

Aristoteles nannte den Menschen ein politisches Tier, wobei er besonderes Augenmerk auf sein soziales Wesen legte. Es ist bekannt, dass die Lösung sozialer Probleme sowie des Staatssystems der antike griechische Wissenschaftler mit dem Charakter verband Sozialstruktur Gesellschaft. Der Staat, so Aristoteles, soll sich in erster Linie um die Menschen kümmern: „Nur die Staatsstrukturen, die das Gemeinwohl im Auge haben, sind nach strenger Gerechtigkeit richtig; diejenigen, die nur das Gute der Herrschenden im Sinn haben, sind alle im Irrtum und stellen Abweichungen vom Richtigen dar: Sie beruhen auf den Prinzipien der Herrschaft, und der Staat ist die Vereinigung freier Menschen.

So haben Wissenschaftler seit der Antike über das Wohlergehen der Bürger, die Beziehung zwischen Mensch und Gesellschaft nachgedacht, sich dem Problem der optimalen Staatsstruktur zugewandt und darauf bestanden, dass dies beim Aufbau der Innenpolitik durch den Staat berücksichtigt werden muss jene Probleme, die direkt mit der sozialen Sphäre zusammenhängen.

Die zweite Phase der Bildung des sozialen Unternehmertums umfasst den Zeitraum des 17. bis 18. Jahrhunderts. Zu dieser Zeit wurden die Ideen der Sozialreform und das Verständnis der Möglichkeiten der sozialen Verbesserung der Gesellschaft formuliert und begründet. Der englische Philosoph Thomas Hobbes (1588-1679) – der Begründer der Theorie des Gesellschaftsvertrags – reflektierte in seinem Werk Leviathan, or Matter, Form and Power of the Church and Civil State (1651) über die gerechte Struktur des Staates, auf die Frage achten staatliche Unterstützung arme Teile der Gesellschaft und Wohltätigkeit.

Hobbes stellte fest, dass diese Art der Unterstützung eine notwendige Bedingung für eine gerechte staatliche Regelung ist, und schrieb: „Wenn viele Menschen aufgrund unvermeidlicher Unfälle nicht mehr in der Lage sind, sich selbst durch ihre Arbeit zu ernähren, sollten sie nicht mit privater Wohltätigkeit versorgt werden, und das Nötigste zum Dasein soll ihnen durch die Gesetze des Staates zur Verfügung gestellt werden. Denn ebenso wie es Grausamkeit wäre, einer hilflosen Person die Unterstützung vorzuenthalten, so wäre es Grausamkeit seitens eines souveränen Staates, solche hilflosen Menschen den Unfällen unbestimmter Wohltätigkeit auszusetzen.

Es sei darauf hingewiesen, dass I.T. Pososhkov (1652–1726), der erste russische theoretische Ökonom, der in der sozioökonomischen Abhandlung The Book of Poverty and Wealth (1724, veröffentlicht 1842) über den immateriellen Reichtum des Landes schrieb, eine Reihe von bürgerlichen Grundlagen, d.h. • Institutionen, die zum gesunden Funktionieren von Wirtschaft und Gesellschaft beitragen. Pososhkov war der erste, der die Frage des materiellen Reichtums nicht als im Land befindliche Geldmenge, sondern als materielle Güter in den Händen des Staates und des Volkes aufwarf. „In welchem ​​Königreich die Menschen reich sind, ist dieses Königreich auch reich“, lautet sein Leitgedanke.

Ein Anhänger von I.T. Als erster Sozialunternehmer kann Pososhkov der englische Soziologe Jeremy Bentham (1748–1832) angesehen werden. Er war es, der 1794 einen Plan ausarbeitete, um arme Bürger in die Fabrik zu locken, um Holz- und Metallbearbeitungsmaschinen zu warten, die von seinem Bruder Samuel erfunden wurden. Bald privat Handelsunternehmen Die Bentam-Brüder wurden zu einem universellen Plan zur Lösung eines sozialen Problems als Ganzes. Seine Arbeitshäuser, die für die Verwendung der Arbeitskraft der Armen bestimmt waren, sollten von einem Zentralrat geleitet werden, der in der Hauptstadt eingerichtet und nach dem Vorbild des Vorstands der Bank of England organisiert war: Aktien im Wert von 5 oder 10 Pfund gab es jedes Mitglied eine Stimme.

In der veröffentlichten Version des Plans ist zu sehen: „1. Die Fürsorge für die Armen im ganzen Süden Englands ist einer einzigen Körperschaft anvertraut; die entsprechenden Kosten sollten aus einem Fonds gedeckt werden. 2. Diese Körperschaft, die eine Aktiengesellschaft ist, wird "National Charity Company" oder so ähnlich genannt. Es sollte mindestens 250 Arbeitshäuser schaffen, die etwa eine halbe Million Menschen versorgen. Der Entwurf analysierte detailliert die Situation verschiedener Kategorien von Arbeitslosen. Beachten Sie, dass Bentham anderen Forschern mehr als ein Jahrhundert voraus war. „People without a job“, erst kürzlich entlassene, unterschied Bentham von denen, die wegen „temporärer Stagnation“ keine Arbeit finden konnten, Saisonarbeitern mit ihrer „periodischen Stagnation“ – von „displaced workers“, die durch die Einarbeitungsmaschinen überflüssig wurden. Die letzte Gruppe bestand aus den aus der Armee Entlassenen.

Am wichtigsten war jedoch die Gruppe der „vorübergehenden Stagnation“, zu der nicht nur jene Handwerker und Handwerker gehörten, deren Berufe von der Mode abhängig waren, sondern auch eine größere Gruppe von Menschen, die aufgrund der allgemeinen Krise in der Produktion ihren Arbeitsplatz verloren. So ging Benthams innovative Idee von einem grandiosen Maßnahmenpaket aus, das darauf abzielte, soziale Probleme wie Arbeitslosigkeit, Sozialschutz und Unterstützung für die Armen zu lösen.

Die dritte Phase (XVIII-XIX Jahrhundert) ist durch die Entstehung des Begriffs „Unternehmertum“ als sozioökonomisches Phänomen und die Entwicklung der Prinzipien des modernen sozialen Unternehmertums gekennzeichnet. Für die Gesellschaft als Ganzes schuf die Entwicklung des Unternehmertums Bedingungen für ein effizienteres Wachstum der Produktion, eine Sättigung des Marktes mit Waren und Dienstleistungen, eine Steigerung der Einkommen der Bevölkerung und des Staates, Beschäftigung und soziale Stabilität.

Das Wort „Unternehmer“ stammt aus Frankreich. Wörtliche Übersetzung aus dem Französischen: Dies ist der Name einer Person, die über ein bedeutendes Projekt oder eine bedeutende Aktivität entscheidet; so charakterisieren sie mutige und rücksichtslose Menschen, die durch das Finden von Neuem und Besserem den wirtschaftlichen Fortschritt ankurbelten effektive Wege Arbeit.

Richard Cantillon (1680–1734), ein ursprünglich aus Irland stammender Kaufmann und Finanzier, der viele Jahre in Frankreich lebte, war der erste, der das Konzept des Unternehmertums skizzierte. In seinem Werk „An Essay on the Nature of Trade in General“ (1755) hebt er die dominierende Rolle der Unternehmer hervor, die seiner Meinung nach durch die Tatsache, dass Bauern, Kaufleute, Handwerker und andere Kleinunternehmer gefährdet sind, agieren Waren zu einem bestimmten Preis erwerben und zu einem unbekannten Preis verkaufen. Gleichzeitig charakterisierte Cantillon das Unternehmertum als eine Art profitable Aktivität, die den wirtschaftlichen Fortschritt durch die Suche nach neuen und effektivsten Wegen zur Umsetzung einer Geschäftsinitiative anregt. Er stellte fest, dass ein Unternehmer über eine gewisse Intelligenz verfügen muss, dh über verschiedene Informationen und Kenntnisse.

Die Ideen von Say und Schumpeter, den Klassikern der Theorie des Unternehmertums, dienten zweifellos als Grundlage für die Herausbildung eines modernen Ansatzes des sozialen Unternehmertums. Der französische Ökonom Jean-Baptiste Say (1767–1832) definierte den Unternehmer als einen Wirtschaftsakteur, der die Produktionsfaktoren kombiniert und wirtschaftliche Ressourcen aus Bereichen mit geringer Produktivität und Rentabilität in Bereiche verlagert, in denen sie das größte Ergebnis erzielen können. Ein Unternehmer, so Say, ist eine Person, die bereit ist, Risiken einzugehen, um ein Ziel zu erreichen. Sein wichtigstes Unterscheidungsmerkmale: a) die Kombination der Produktionsfaktoren (Kapital und Arbeit); b) Sammeln von Informationen und Sammeln notwendiger Erfahrungen; c) Entscheidungsfindung und Organisation des Produktionsprozesses. Daher ist Unternehmertum Wirtschaftstätigkeit, durchgeführt durch eine ständige Kombination von Faktoren, die auf die effiziente Nutzung von Ressourcen und die Erzielung der besten Ergebnisse abzielen. Say betonte den kreativen, experimentellen und innovativen Charakter der unternehmerischen Tätigkeit, die natürlich die Grundlage für den Aufbau der Prinzipien des modernen sozialen Unternehmertums bildet.

Das 20. Jahrhundert, das von der beispiellosen Entwicklung der Informationstechnologien geprägt war, spielte eine wichtige Rolle bei der Weiterentwicklung des Social Entrepreneurship. Das Ergebnis war die Entstehung einer neuen technologischen Ordnung und die weite Verbreitung sozialer Innovationen. Die Entwicklung innovativer Verfahren wiederum hatte erhebliche Auswirkungen auf die damit verbundene soziale Infrastruktur

Die vierte Phase (erste Hälfte des 20. Jahrhunderts) ist durch eine bereits gebildete industrielle Basis und die massive Entwicklung des Unternehmertums gekennzeichnet. Der österreichische Ökonom und Soziologe Joseph Schumpeter (1883–1950) vertrat die Idee der sozialen Innovation und stellte die Funktion des Unternehmers als Innovator in den Mittelpunkt. Er betrachtete den Unternehmer als Hauptantriebskraft und „Grundphänomen“ der wirtschaftlichen Entwicklung der Gesellschaft und betonte die Notwendigkeit der Einführung innovativer Technologien und neuer Nutzungskombinationen. ökonomische Resourcen: „Produzieren heißt, die in unserer Sphäre vorhandenen Dinge und Kräfte zu kombinieren. Etwas anderes oder anderes zu produzieren bedeutet, andere Kombinationen dieser Dinge und Kräfte zu schaffen.

Wenn im Produktionsprozess keine neuen innovativen Kombinationen durchgeführt werden, gibt es keinen Grund, von Unternehmertum zu sprechen. Unternehmertum bedeutet eine Abkehr vom üblichen „Moving with the flow“, erfordert einen kreativen Ansatz. Daher ist diese Art von Aktivität schwach mit dem persönlichen Nutzen des Unternehmers verbunden und dient als Mittel zur Bewertung des sozialen Ergebnisses.

Aber im Gegensatz zur Wirtschaft war das Unternehmertum weniger eng mit dem Erzielen von Gewinn verbunden. Dies gilt uneingeschränkt für das Konzept des sozialen Unternehmertums, der fünften Phase (zweite Hälfte des 20. Jahrhunderts), dessen Entstehung mit der Verbreitung der Idee der Beteiligung der Bürger an der Produktionssteuerung verbunden ist. Dies äußerte sich in der Anwendung von Methoden der Sozialpartnerschaft und der Herstellung des sozialen Friedens, der Methode der gesetzlichen Zugeständnisse im Bereich der gesetzlichen und tarifvertraglichen Regelung der Arbeits- und Gewerkschaftstätigkeit.

Voraussetzung für die Herausbildung von Social Entrepreneurship war die von Ludwig Erhard (Deutschland) und Gunnar Myrdal (Schweden) entwickelte Wohlfahrtsstaatstheorie, in der der Sozialpartnerschaft eine bedeutende Rolle zukommt. Das System der Sozialpartnerschaft diente als Instrument zur Verbindung von wirtschaftlicher Effizienz und sozialer Gerechtigkeit. Dieses System war eine der Formen der Interaktion zwischen staatlichen Institutionen und der Zivilgesellschaft, einschließlich Gewerkschaften und Verbänden von Arbeitgebern und Unternehmern.

Besonderes Augenmerk wurde auf die Analyse sozialer Beziehungen und ihrer Rolle bei der Entwicklung wirtschaftlicher Prozesse gelegt. Unterstützte und entwickelte die Konzepte des Social Entrepreneurship J.-B. Say und J. Schumpeter, in Österreich geborener amerikanischer Wissenschaftler Peter Drucker (1909–2005), die sich auf neue Möglichkeiten und die Entwicklung der Idee der sozialen Innovation konzentrieren. Laut Drucker „ist der Unternehmer immer auf der Suche nach Veränderung, reagiert darauf und ergreift sie als Chance.“ Er betrachtete jedoch keine Geschäftsentwicklung als Unternehmertum. Unternehmenserweiterung kann ein Routineprozess sein, der keine Transformation und Innovation beinhaltet. Die Organisation muss sich bei ihrer Arbeit an drei Prinzipien halten: kontinuierliche Produktverbesserung, Nutzung von Wissen für die eigene Entwicklung und das eigene System innovative Tätigkeit. P. Drucker war der Erste, der Innovation nicht nur rein technisch interpretierte, sondern auch über innerbetriebliches und soziales Unternehmertum sprach. Er glaubte zum Beispiel, dass Japans wirtschaftlicher Erfolg gerade auf sozialen Innovationen, auf der Entwicklung von Institutionen wie höherer und weiterführender Bildung und Arbeitsverträgen beruhte. Die meisten erfolgreichen Innovationen basieren nicht auf einzigartigen Erfindungen und unbekannten Fakten, sondern auf bereits stattgefundenen und vielleicht sogar allgemein bekannten Veränderungen, wie beispielsweise einer Veränderung der Altersstruktur der Bevölkerung.

Die sechste moderne Phase (Ende des 20. - Anfang des 21. Jahrhunderts) ist durch eine erhebliche Komplikation der sozialen Struktur der Gesellschaft in den Industrieländern sowie durch eine deutlichere Manifestation der Bedingungen für die Bildung von sozialem Unternehmertum gekennzeichnet als Bereich der innenpolitischen Tätigkeit des Staates. Die aktive Entwicklung gemeinnütziger, nichtstaatlicher und ehrenamtlicher Organisationen mit philanthropischer Ausrichtung beginnt gleichzeitig mit der Entstehung von Sozialunternehmen. Die Umrisse moderner Modelle des sozialen Unternehmertums (angloamerikanisch, europäisch, asiatisch) zeichnen sich ab, die jeweils durch ihre eigenen Merkmale gekennzeichnet sind.

Die unangefochtenen Führer in der Entwicklung des sozialen Unternehmertums sind das Vereinigte Königreich und die Vereinigten Staaten. Dies liegt an der Notwendigkeit, drängende soziale Probleme zu lösen, und vor allem daran, dass das staatliche Sozialversicherungssystem der raschen Entwicklung der Marktbeziehungen, die mit akuten Manifestationen der Mängel der Marktwirtschaft einherging, merklich hinterherhinkte , was schwerwiegende soziale Folgen für bestimmte Bevölkerungsgruppen hat, für die der Markt kein Fall ist.

Es ist unmöglich, die Entwicklung der Definition von sozialem Unternehmertum nicht zu übersehen. Die gesamte bisherige Geschichte legte den Grundstein für ein allgemeines Verständnis der Notwendigkeit, dass der Staat eine Politik zur Gewährleistung der sozialen Stabilität der Gesellschaft als eine Reihe von Maßnahmen zur Lösung von Problemen im sozialen Bereich betreibt, die eine Art Indikator für das Niveau sind der sozioökonomischen Entwicklung. Ungelöste soziale Probleme, reduzierter sozialer Schutz der Bürger, übermäßige Differenzierung der Einkommen der Einzelnen soziale Gruppen unweigerlich zu einer tiefsten Schichtung der Gesellschaft, einem Rückgang des Wohlstandsniveaus, einem drohenden Kontrollverlust über soziale Prozesse und auch zu einer Destabilisierung der wirtschaftlichen und politischen Situation im Land und einer Verlangsamung des Wirtschaftswachstums führen . In der Zwischenzeit moderne Wirtschaft kann nicht wirksam sein, wenn es seinen Hauptzweck nicht erfüllt – die Erfüllung der Bedürfnisse der Bürger, die Gewährleistung der Steigerung des Lebensstandards und des nationalen Wohlergehens.

Anmerkungen

1 Plato. Bundesland. M.: Nauka, 2005. S. 576.

2 Aristoteles. Politik // Aristoteles. Sobr. cit.: In 4 Bänden M.: Thought, 1983. V. 4. S. 240.

3 Ebenda. S. 254.

4 Ebenda. S. 282.

5 Polanyi K. Die Große Transformation: Die politischen und wirtschaftlichen Ursprünge unserer Zeit. SPb., 2002. S. 102.

6 Schumpeter J.A. Theorie der wirtschaftlichen Entwicklung. Kapitalismus, Sozialismus und Demokratie. M.: Eksmo, 2007. S. 132.

Unternehmertum ist ein komplex strukturiertes Phänomen, das zum Gegenstand intensiver Aufmerksamkeit von Forschern in verschiedenen Bereichen der modernen Wissenschaft geworden ist. Allerdings gibt es bis heute keine eindeutige Definition des Begriffs „Entrepreneurship“, einen ganzheitlichen wissenschaftlichen Ansatz, der eine umfassende Untersuchung dieses Phänomens ermöglicht. Dies beinhaltet die Entwicklung neuer theoretischer Richtungen für das Studium des Unternehmertums.

Zum Beispiel Ignatova I.V. (4) wendet einen modularen Ansatz für die Entrepreneurship-Forschung an. Es ermöglicht Ihnen, alle mehr oder weniger homogenen Elemente und Prozesse im Rahmen des Unternehmertums zu berücksichtigen und zu gruppieren. Es gibt drei Module:

institutionell;

Wirtschaftlich;

Psychologische;

Diese Unterteilung ergibt sich aus den Besonderheiten des Unternehmertums als Tätigkeitsart, die drei Komponenten umfasst:

1. Ein notwendiges Merkmal des Unternehmertums ist erstens die wirtschaftliche Freiheit und die administrative Unabhängigkeit der Entscheidungsfindung, deren Garanten Gesetzgebungsakte auf verschiedenen Ebenen sind.

2. Zweitens konzentriert sich die unternehmerische Tätigkeit auf das Erzielen von wirtschaftlichem Erfolg, das Erzielen von Gewinn, der mit der Marktstruktur der Wirtschaft verbunden ist, wobei die kontinuierliche Erneuerung der sozialen Bedürfnisse gewährleistet ist.

3. Drittens verwirklicht sich eine Person im Prozess der unternehmerischen Tätigkeit und entwickelt unternehmerisches Denken.

Das Fehlen eines sozialen Moduls ist darauf zurückzuführen, dass die Gesellschaft die Grundlage jeder Aktivität ist, in Bezug auf die sie als Bedingung, Ressource und Umgebung fungiert, die die Ergebnisse der Aktivität bewertet. Gesellschaft wird als komplexes, voluminöses, mehrstufiges, offenes organisches System verstanden, das auf der kollektiven Aktivität von Menschen basiert. Außerhalb der Gesellschaft darf keine Tätigkeit ausgeübt werden. Unternehmerisches Handeln ist da keine Ausnahme, es wird von Menschen und für Menschen umgesetzt, während die Gesellschaft eine Doppelrolle spielt. Einerseits ist es eine Ressource des Unternehmertums – das sind Menschen, die das Potenzial haben oder tatsächlich unternehmerisch tätig sind, und unerfüllte soziale Bedürfnisse. Andererseits wirken die Ergebnisse unternehmerischen Handelns durch die Entdeckung und Umsetzung bestehender und die Herausbildung neuer gesellschaftlicher Bedürfnisse in die Gesellschaft hinein. Die Gesellschaft durchdringt, bestimmt und bewertet also den Erfolg der unternehmerischen Tätigkeit, spielt eine verbindende Rolle zwischen Unternehmer und Gesellschaft, sorgt für die Vereinigung wirtschaftlicher Interessen, effizienten Ressourceneinsatz und kreative Selbstverwirklichung in Umsetzungsprozessen einzigartige Ideen in gewisser Weise.

Unternehmertum ist also sozial, es entsteht in einer Gesellschaft, die die aktuelle gesellschaftliche Situation in der Form widerspiegelt Humanressourcen, Formen sozialer Beziehungen, Kultur usw. Dann verwendet er sie als "Black Box", in der die im Prozess des Unternehmertums verwendeten Faktoren transformiert werden, an deren Ergebnis neue soziale Elemente, Trends, Normen usw. erscheinen. Daher ist das Unternehmertum der Transformator der Gesellschaft. Lassen Sie uns die einzelnen Phasen des Prozesses der Umwandlung der Gesellschaft durch Unternehmertum genauer betrachten.

Erste Stufe spiegelt den Einfluss der Gesellschaft auf das Unternehmertum wider. Wir heben die folgenden sozialen Faktoren hervor:

Geschlechts- und Altersstruktur der Bevölkerung;

Das Niveau der allgemeinen und speziellen unternehmerischen Bildung;

Möglichkeit zur Steigerung des persönlichen Einkommens;

Einstellung der Gesellschaft zum Unternehmertum;

Entwicklung einer auf Unternehmertum spezialisierten Infrastruktur für Unternehmensdienstleistungen.

Geschlechts- und Altersstruktur der Bevölkerung. Von der demografischen Situation hängen die Veränderungen des Bedarfs an Gütern und Dienstleistungen sowie die Reaktion der Bevölkerung auf diese Veränderungen und ihre Fähigkeit ab, Wege anzubieten, um neue Nachfragen zu befriedigen. Studien zeigen, dass Länder mit einem erwarteten Bevölkerungswachstum von null in den kommenden Jahrzehnten (bis 2025) einen Gesamtindex für unternehmerische Aktivität von 2,2 % oder weniger aufweisen, und Länder mit einem erwarteten Bevölkerungswachstum von 20 % den höchsten Index für unternehmerische Aktivität aufweisen. Russland ist eines der Länder mit einem erwarteten Bevölkerungswachstum von null (minus), daher ist es leichtsinnig, in den kommenden Jahren (bis 2025) aktive unternehmerische Aktivitäten zu erwarten.

Am vielversprechendsten für das Geschäft ist die Bevölkerung im Alter von 25 bis 44 Jahren. Länder mit der höchsten Entwicklung des Unternehmertums haben mehr als ein Viertel der Bevölkerung in dieser Altersgruppe, Länder mit einem niedrigen Unternehmertumsindex - 22%. Es wird auch angenommen, dass Frauen eine mächtige, noch zu wenig genutzte Ressource für die Entwicklung des Unternehmertums darstellen. Im Allgemeinen sind Frauen im Bereich des Unternehmertums jedoch mit vielen spezifischen Hindernissen konfrontiert, wie z. B. einer schwächeren technischen Ausbildung, Schwierigkeiten beim Aufbau einer geschäftlichen Infrastruktur, der Notwendigkeit, ihre Zeit zwischen Familie und Unternehmertum aufzuteilen usw.

Das Niveau der allgemeinen und speziellen unternehmerischen Bildung. In diesem Bereich haben die Vereinigten Staaten einen erheblichen Wettbewerbsvorteil, da mehr als 80 % der Bevölkerung im entsprechenden Alter eine spezielle Sekundar- und Hochschulbildung erhalten und in diesem Indikator nur von Kanada (90 %) übertroffen werden. Laut Statistik haben Unternehmer ein höheres Bildungsniveau als der Landesdurchschnitt. Forscher stellen ein interessantes Phänomen fest - unter Unternehmern in den Vereinigten Staaten gibt es mehr Menschen mit unvollständigen Ergebnissen höhere Bildung(etwa ein Drittel). Gleichzeitig die besten amerikanischen Colleges und Universitäten in den 1990er Jahren. begann, spezielle Kurse zum Thema Unternehmertum anzubieten. Bis zum Jahr 2000 hatte ihre Zahl 125 erreicht. In den letzten Jahren wurde in Russland mit der Einführung von Bildungsprogrammen begonnen, die darauf abzielen, das Wissensniveau im Bereich des Unternehmertums zu erhöhen. Es sei darauf hingewiesen, dass russische Unternehmer traditionell ein sehr hohes Bildungsniveau aufweisen (das Aktivitätsniveau der Befragten mit höherer Bildung übersteigt den Durchschnitt der Stichprobe um das Zweifache). Zusammen mit japanischen Unternehmern zeigen russische Unternehmer jedoch Unsicherheit in Bezug auf ihr Wissen und ihre Erfahrung, um ein Unternehmen zu gründen, bzw. 13 % bzw. 18 % der Befragten. Gleichzeitig liegt diese Zahl in den entwickelten Ländern Westeuropas und Amerikas zwischen 25 und 55 % der Befragten. Diese Tatsache erklärt die geringe Anzahl von Personen, die in Russland unternehmerisch tätig sind. Bemerkenswert ist, dass Unternehmer aus der Dominikanischen Republik, Bolivien und Peru das größte Vertrauen in ihr Wissen zeigen (über 70 %).

Möglichkeit, das persönliche Einkommen deutlich zu steigern. Es zeigte sich das Vorliegen einer ausreichend hohen Korrelation zwischen der allgemeinen unternehmerischen Tätigkeit und der Differenz der individuellen Einkommen. In den meisten Industrieländern liegt das Verhältnis des Gesamteinkommens der reichsten 10 % der Steuerzahler zum Gesamteinkommen der ärmsten 10 % der Bevölkerung im Bereich von 5 bis 10, in Russland (laut Regierungsstatistik) im Jahr 2008 erreicht 17. Einerseits liefern sie die nötigen Ersparnisse für Anfangsinvestitionen in Start-up-Unternehmen, andererseits sind sie ein gutes Ziel für ambitionierte Unternehmer, die ihr Einkommensniveau steigern wollen.

Die Einstellung der Gesellschaft zum Unternehmertum. Um das Unternehmertum als Ressource für die sozioökonomische Entwicklung umfassend zu nutzen, ist es unter anderem notwendig, die Ideologie des Unternehmertums in der Gesellschaft zu formen, was eine der Aufgaben des Staates ist. Die ganze Welt kennt den amerikanischen Traum von einem solchen "... oeffentliche Ordnung wenn jeder seine Fähigkeiten voll ausschöpfen kann und sich dadurch den Respekt anderer erringt. In den USA ist es prestigeträchtig, ein Unternehmer zu sein, er ist ein Held, der es geschafft hat, unabhängig und unabhängig zu werden. R. Reig untersuchte die Ehrenfaktoren des Unternehmertums in den USA und kam zu dem Schluss, dass der Grund dafür in der Abwesenheit von Widersprüchen zwischen unternehmerischer und bürgerlicher Kultur liegt. Sie wurden erfolgreich synthetisiert, was zu einer Determinante der Veredelung der unternehmerischen Tätigkeit geworden ist. Wenn die staatlichen Auffassungen über die Methoden zur Lösung wirtschaftlicher Probleme mit den unternehmerischen Interessen vereinbar sind, ist ein qualitativer und quantitativer Anstieg des Unternehmertums gewährleistet. Infolgedessen ist ein Unternehmer in den Vereinigten Staaten ein Nationalheld und ein Vorbild.

In Russland ist die Situation anders, der Unternehmer steht außerhalb des Gesetzes, er ist kein Held. Basierend auf den Forschungen von R. Reig kann festgestellt werden, dass der Grund dafür der Widerspruch zwischen unternehmerischer und bürgerlicher Kultur ist. Inländische Wissenschaftler (z. B. I. G. Akperov, V. M. Emelyanov, Zh. V. Maslikova und andere) bezeugen, dass russische Unternehmer einen besonders ausgeprägten Komplex von Unabhängigkeit und Autonomie haben. Interkulturelle Studien haben festgestellt, dass russische Unternehmer stärker von der Gesellschaft entfremdet und psychologisch vor gesellschaftlicher Missbilligung geschützt sind als beispielsweise deutsche. Dies liegt an der Entwicklung des russischen Unternehmertums in einem unausgewogenen Markt, ohne echte und konsequente Unterstützung durch den Staat, in einem soziokulturellen Umfeld der Missbilligung und demonstriert eine offene Opposition der Unternehmen zum Staat und eine extreme Manifestation des Individualismus. Gegenwärtig hat sich die Situation unter dem Einfluss der Entwicklung der Marktbeziehungen und der staatlichen Politik etwas geändert. Untersuchungen zufolge glauben etwa 70% der russischen Bevölkerung, dass ein Unternehmer in der Gesellschaft respektiert wird (in den USA - 74%, in Finnland, das bei diesem Indikator führend ist - 89%). Infolgedessen ließ die negative Einstellung der Landsleute gegenüber russischen Unternehmern nach.

Entwickelte Business-Service-Infrastruktur(Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer, auf Unternehmertum spezialisierte Berater). Neue wachstumsstarke Unternehmen sind in der Regel unterfinanziert und nicht in der Lage, hochqualifizierte Fachkräfte in Vollzeit einzustellen und hohe Raten zu zahlen, sodass sie auf Dienstleistungen von Drittanbietern angewiesen sind. Vergleichende Studien zur wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Lage in den führenden Industrieländern haben gezeigt, dass Normen und Merkmale wie die Offenheit der Wirtschaft, die Beteiligung des Landes an der internationalen Arbeitsteilung, der Grad staatlicher Eingriffe in die Regulierung der Märkte, der Entwicklungsstand der Führungskultur haben einen größeren Einfluss auf den Erfolg großer Unternehmen und viel weniger auf der Ebene der unternehmerischen Initiative.

Somit beeinflussen die identifizierten Faktoren das Tempo der Ausbreitung des Unternehmertums und bestimmen seine charakteristischen Merkmale, die bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Entwicklung des Unternehmertums im Land berücksichtigt werden müssen.

Zweite Phase- der Prozess des Unternehmertums, der die darin enthaltene Gesellschaft transformiert. Im Prozess der unternehmerischen Tätigkeit findet ein psychologisch wichtiger Prozess statt: die Umsetzung und Entwicklung der unternehmerischen Fähigkeiten einer Person. Das Problem der Fähigkeiten ist eines der wichtigsten in der Psychologie. Im Kontext der Fähigkeiten werden Veranlagung zur unternehmerischen Tätigkeit, Führungsqualitäten eines Unternehmers, seine Kommunikationsfähigkeit, Risikobereitschaft etc. betrachtet.

Unternehmer bilden eine Ansammlung heterogener Gruppen, darunter Direktoren privatisierter Industriegiganten, Manager kleiner Firmen, Vorstandsvorsitzende großer Banken, Chefärzte medizinischer Einrichtungen, Wissenschaftler und andere. Die grundlegenden Unterschiede zwischen Unternehmergruppen beziehen sich auf den Umfang und den Umfang des Managements, seine technische und organisatorische Ebene, die Herkunft des Kapitals und die Art der reproduktiven Bindungen sowie den Grad der Verantwortung. Big Business ist tendenziell stabiler, stärker an staatliche Strukturen gebunden, trägt eher politische als wirtschaftliche Risiken und überschreitet nationale Grenzen. All dies unterscheidet ihn deutlich von der Masse der kleinen und mittleren Unternehmer.

Soziale Aspekte des unternehmerischen Handelns manifestieren sich:

Bei der Schaffung der effizientesten Arbeitsplätze;

Indem wir Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, ihre Fähigkeiten zu entfalten und ihren Familien ein menschenwürdiges Leben zu ermöglichen;

Durch die Schaffung eines wettbewerbsorientierten Umfelds, das dazu beiträgt, Preise zu senken, die Qualität von Waren und Dienstleistungen zu verbessern, den Markt mit Waren zu sättigen und Engpässe zu verringern.

Folglich trägt unternehmerisches Handeln nicht nur zur Verwirklichung kreativer Potenziale bei, sondern auch zu Ambitionen, dem Erreichen von Lebenszielen und in der Folge zu einer Steigerung der Zufriedenheit des Einzelnen. Der Massencharakter des Unternehmertums wird das soziale Klima auf der Ebene der gesamten Gesellschaft verbessern.

Unternehmertum in verschiedenen Lebensbereichen kann am meisten sein Abkürzung zum Wohlergehen und Wohlstand der Menschen. Eine Erhöhung des materiellen und kulturellen Lebensstandards führt zu einer Erhöhung der Bareinnahmen und Ersparnisse, die in ein Projekt investiert werden können und zusätzliche Einnahmen erzielen. Dieser Faktor trägt zur Ausweitung der unternehmerischen Tätigkeit, zur Kapitalakkumulation und zur Erhöhung der Möglichkeiten des Unternehmertums bei der Lösung großer Probleme bei, dh er kann sich zur Fähigkeit entwickeln, einige soziale Probleme auf staatlicher Ebene zu lösen.

Wie jeder Prozess hat auch Unternehmertum negative soziale Folgen. Der Wunsch nach Gewinnmaximierung als eines der Ziele kann sich in den Preisen von Waren und Dienstleistungen sowie deren Qualität widerspiegeln, was zu einer Verringerung des Lebensniveaus und der Lebensqualität der Bevölkerung führen wird. Daher sucht jeder sozial verantwortliche Unternehmer nach einem Kompromiss zwischen Gewinnerzielung und den sozialen Folgen seines Handelns. In der Praxis bedeutet dies, dass ein solcher Unternehmer keine Aktivität ausüben wird, die auch nur hohe Gewinne bringt (helle Beispiele sind der Drogen- und Waffenhandel - sozial inakzeptable Aktivitäten, aber hochprofitabel).

dritter Abschnitt, beinhaltet den Prozess der Transformation der Gesellschaft durch unternehmerisches Handeln. Eine der Richtungen für die praktische Umsetzung dieses Prozesses ist die soziale Verantwortung der Unternehmen, die das Recht einer Person vorsieht, Entscheidungen zu treffen und Maßnahmen gemäß ihren Meinungen und Vorlieben zu ergreifen, aber sie muss für deren Folgen verantwortlich sein und kann es nicht die Schuld für die negativen Folgen seiner Entscheidungen und Handlungen auf andere abwälzen. Ein solches Verantwortungsverständnis drückt sich beispielsweise darin aus, Umweltprobleme zu lösen, darauf zu achten, dass Gesetze eingehalten werden, auch wenn es möglich ist, sie zu umgehen. Soziale Verantwortung ist somit ein Vertrag zwischen dem Unternehmer und der Gesellschaft, in der er tätig ist.

Im Rahmen des modularen Ansatzes wird entsprechend den gewählten Modulen die Umsetzung der gesellschaftlichen Verantwortung der Wirtschaft in drei Richtungen betrachtet. Im institutionellen Modul wird die gesellschaftliche Verantwortung der Wirtschaft umgesetzt durch:

Einhaltung der Gesetzgebung auf verschiedenen Ebenen;

Wirtschaftsmodul - Steuertransparenz, Ermittlung einer angemessenen Rendite;

Psychologisches Modul - die Verwirklichung menschlicher Fähigkeiten.

Dementsprechend muss der Staat, um die Sozialität des Unternehmertums zu entwickeln, Aktivitäten in den drei angegebenen Bereichen organisieren und Bedingungen für die Verbesserung der Aktivitäten von Unternehmern bei der Lösung sozialer Probleme der Gesellschaft schaffen.

Die positive Wirkung des sozial verantwortlichen Handelns des Unternehmers zeigt sich in:

Schaffung günstiger langfristiger Geschäftsaussichten;

Positive Reaktion der Mitarbeiter auf die soziale Aktivität ihres Unternehmens, Steigerung der Arbeitsproduktivität;

Steigerung der Attraktivität von Unternehmen für Arbeitsuchende;

Bei der Erleichterung des Aufbaus freundschaftlicher Beziehungen zu den Behörden und der Lobbyarbeit für ihre Interessen;

Zusätzliche Attraktivität für Investoren.

Es ist zu beachten, dass die oben genannten freiwillig übernommenen Aufgaben von Unternehmen sind. Nach dem Gesetz ist der Unternehmer zur Arbeit, zur Zahlung von Steuern und Löhnen und der Staat zur Bewältigung sozialer Probleme verpflichtet. Hier die Argumente gegen die Beteiligung des Unternehmens an der Lösung gesellschaftlicher Probleme: Verstoß gegen das Prinzip der Gewinnmaximierung; die Kosten des gesellschaftlichen Engagements sind Kosten für das Unternehmen, die in Form von Preiserhöhungen an die Verbraucher weitergegeben werden; unzureichende Rechenschaftspflicht gegenüber der Öffentlichkeit bei der Durchführung sozialer Aktivitäten; mangelnde Fähigkeit, soziale Probleme zu lösen.

Verschiedene Ebenen der gesellschaftlichen Verantwortung sind Kombinationen aus Anforderungen und Erwartungen an die Wirtschaft seitens der Gesellschaft und des Staates und den Vor- und Nachteilen des gesellschaftlichen Handelns für die Wirtschaft. Je höher die gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen, desto mehr freiwillig eingegangene Verpflichtungen.

Eine der Optionen für eine Kompromisskombination aus Rentabilität und Sozialität in der unternehmerischen Tätigkeit ist die Entwicklung des sozialen Unternehmertums, das eine unternehmerische Tätigkeit ist, die darauf abzielt, soziale Probleme zu mildern oder zu lösen. Soziales Unternehmertum als eine Form des Unternehmertums hat die folgenden Merkmale:

Risikobereitschaft;

Fähigkeit, die Situation auf dem Markt zu nutzen;

Die Fähigkeit, sich von dem engen Verständnis von Unternehmertum als Kommerz zu lösen und unterschiedliche Ressourcen zu mobilisieren, um das Hauptziel zu erreichen.

Der Unterschied zwischen ihnen ist:

Bei der Einführung neuer Mechanismen zur Lösung bestehender sozialer Probleme;

Verbesserung des Lebensniveaus und der Lebensqualität der Menschen, die von den Aktivitäten des Unternehmers betroffen sind.

Gleichzeitig muss Social Entrepreneurship profitabel sein, sonst sprechen wir von einer gemeinnützigen Organisation.

Einige ausländische Forscher der Persönlichkeit eines Unternehmers glauben, dass es notwendig ist, die Suche nach universellen psychologischen Merkmalen eines Unternehmers aufzugeben, und diejenigen, die bereits identifiziert wurden, sollten den Merkmalen des Erfolgs in jeder beruflichen Tätigkeit zugeschrieben werden. R. Hisrich sagt zum Beispiel, dass es kein typisches Unternehmerprofil gibt. Unternehmer werden nicht geboren, sie entwickeln sich. Hinzu kommt, dass man wie bei jeder beruflichen Tätigkeit vom individuellen Stil der unternehmerischen Tätigkeit und ihrer psychologischen Struktur sprechen kann. (siehe 7.3.). R. Hisrich nennt jedoch unter den Faktoren, die einen Unternehmer maßgeblich vom Rest der Bevölkerung unterscheiden, Faktoren, die als Voraussetzung für eine erfolgreiche berufliche Tätigkeit dienen:

Familiäres Umfeld in der Kindheit, also das Umfeld von Menschen, die unternehmerisch oder unternehmernah tätig sind. Was zum Erfolg beitragen kann junger Mann des Weiteren;

Bildung, wie oben erwähnt;

Arbeitserfahrung, die zum Erfolg jeder beruflichen Tätigkeit beiträgt, und ein Unternehmer ist keine Ausnahme;

Alter (das optimale Alter für die Geschäftstätigkeit liegt zwischen 25 und 45-50 Jahren);

Persönliche Werte (der Wunsch nach persönlicher Selbstverwirklichung, Materielles Wohlbefinden, Reichtum, Macht, spirituelle Bedürfnisse und Bestrebungen usw.)

R. Hisrich verlagert den Fokus von der Untersuchung psychologischer Merkmale auf soziopsychologische und sozioökonomische Faktoren und glaubt, dass der Schlüsselmoment bei der Bildung einer unternehmerischen Orientierung einer Person das soziale Lernen durch die Assimilation von Rollenmodellen des unternehmerischen Verhaltens ist Kindheit.

Unternehmertum lenkt also die gesellschaftliche Entwicklung auf den gesellschaftlichen Fortschritt und trägt zur Abstimmung der Interessen von Mensch und Gesellschaft, ihrer „Kommensurabilität“ bei. Es nimmt direkt am Prozess der Reproduktion des sozialen Lebens teil.

Der Weg zu sozial verantwortlichem russischen Unternehmertum führt nicht über Einzelfälle von Wohltätigkeit. Es ist notwendig, in der Gesellschaft eine solche Kultur und Moral zu schaffen, die dazu beitragen würde, Geschäftsleute zu motivieren, sich um das Image ihrer Tätigkeit zu kümmern, das in den Augen der Mehrheit der Bevölkerung moralisch gerechtfertigt ist. Leider gibt es heute in Russland keine wirtschaftlichen und rechtlichen Anreize für Aktivitäten zur Verbesserung der Fähigkeiten von Mitarbeitern von Unternehmen, zur Entwicklung eines Systems des nichtstaatlichen, einschließlich unternehmensinternen Sozialschutzes, zur Beteiligung von Unternehmen an Sponsoring und sozial bedeutenden Projekten. Die Bildung solcher Anreize ist Aufgabe des Gesetzgebers, der Berufsbildung und der lokalen Gemeinschaft, die schrittweise Mechanismen zur ethischen Regulierung der Aktivitäten von Einzelpersonen und Berufsgruppen in einem marktwirtschaftlichen, kulturellen und politischen Pluralismus entwickelt.

In der komplexen russischen Realität müssen die Besonderheiten der russischen Mentalität und der Entwicklung des Unternehmertums, das Fehlen von Steueranreizen oder Vergünstigungen für sozial verantwortliche Unternehmen berücksichtigt werden. Essenzbewusstsein soziale Funktion Unternehmertum, und vor allem - die tatsächlichen Maßnahmen des Staates und des Unternehmertums, werden günstige Bedingungen für die Harmonisierung ihrer Interessen schaffen und die Last der Lösung sozialer Probleme der Gesellschaft neu verteilen.